Descricao De Processos

Índice Introdução 3 1.Administração de Recursos Humanos 4 1.1.Os estilos de administração de recursos humanos 4 1.2.Descrição e Análise de Cargos 5 1.3.Conceito de descrição de cargos 6 1.4.Objectivos da descrição e análise de cargos 7 1.6.Métodos da descrição e análise de cargos 10 Conclusão 14 Referências bibliográficas 15 Introdução O presente trabalho de pesquisa bibliográfica visa dar um cunho aprofunda sobre o tema: A administração de Recursos Humanos. A partir deste, pretende

CURITIBA 2013 SUMÁRIO: 1. PLANO DE GERENCIAMENTO DE ESCOPO 4 1.1. Processo de Definição do Escopo 4 1.2. Processo de Documentação do Escopo 4 1.3. Processo de Verificação do Escopo 4 1.4. Processo de Controle do Escopo 5 1.5. Processo de Criação da Estrutura Analítica de Projeto (EAP) 5 1.6. Controle de Revisões do Documento 5 2. DECLARAÇÃO DO ESCOPO DO PROJETO 5 2.1. Objetivo do Projeto 5 2.2. Descrição do Escopo do Produto 6 2.3 . Organização Inicial do Projeto 6…

[pic] SUMÁRIO 1 APRESENTAÇÃO 4 2 DESCRIÇÃO DOS SERVIÇOS 5 2.1 Descrição do Cargo de Analista de Sistemas 5 2.2 Descrição do Cargo de Vendedor 5 3 MÉTODO 7 3.1 Recrutamento e Seleção do Cargo de Analista de Sistemas 8 3.2 Recrutamento e Seleção do Cargo de Vendedor 8 4 CRONOGRAMA DAS ATIVIDADES 9 4.1 Cronograma Geral do Processo de Seleção 9 4.2 Cronograma Seleção Analista de Sistemas 9 4.3 Cronograma Seleção Vendedor 10 4.4 Cronograma Contratação 10 5…

Aprovação da gerência - Divulgação aos funcionários resultado Análise do cargo - Definição do método de entrevista - Coleta dos dados (descrição e especificação) - Análise dos dados - Compilação em Descrição do Cargo - Titulação dos cargos - Classificação dos cargos • • • resultado • • Cronograma Objetivos Descritivo Descrição do cargo Classificação e catálogo dos cargos Avaliação do cargo (Estabelecimento do valor relativo de cada cargo, com o…

Objetivos ____________________________________________________________ 7 2.2. Dados da empresa______________________________________________________ 7 3. Atividades desenvolvidas ____________________________________________________ 10 3.1. Descrição de atividades _________________________________________________ 11 4. Materiais e métodos utilizados ________________________________________________ 14 4.1. Software…

TiposTextuais...........................................................................................................07 D – Tipos de Textos.........................................................................................................081.Descrição. 2.Narrativo. 3.Dissertativo-Argumentativo E – Elementos decoesão.................................................................................................10 F – Novo Acordo Ortográfico da Língua…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 DESCRIÇÃO DE CARGO......................................................................................4 2.1.1 DESCRIÇÃO E ANÁLISE DO CARGO AUXILIAR DE PRODUÇÃO 4 2.1.2 DESCRIÇÃO DAS TAREFAS.............................................................................4 2.1.3 ATRIBUIÇÕES AO CARGO................................................................................4 2.1.4 ESPECIFICAÇÕES.....................................................

formulário com dados simbólicos) 1. Heurística: Segurança. Descrição: A interface permite verificar se o sistema isola corretamente dados de usuários distintos, garantindo assim a integridade individual de acordo com a hierarquia pré-definida. Pergunta: O sistema permite proteger áreas de usuários distintos (Ex.: administrador/usuários)? ( ) Sim ( ) Não ( ) Não se aplica 2. Heurística: Cores e Aparência. Descrição: Esta heurística visa analisar todo o sistema de cores…

tendo a função de orientar a consulta e de determinar com exatidão quais são e onde estão os documentos. [...] Além dos instrumentos de pesquisa também existem os instrumentos de controle. Estes últimos têm como função principal auxiliar no processo de organização e manutenção de um acervo. [...] Os instrumentos de pesquisa referem-se ao acesso e ao controle de um acervo, geralmente permanente, e com pelo menos uma identificação ou organização mínima.” “Em geral, os instrumentos…

manual pelos próprios discentes da instituição. O SigRef é um sistema web que tem como principal objetivo informatizar o processo de agendamentos de refeições do câmpus, propondo principalmente uma maior agilidade nos agendamentos e uma melhor organização geral do sistema de refeições da instituição. Para isso, foi necessário uma observação geral do cenário em que ocorre o processo, e logo em seguida o desenvolvimento do planejamento geral do projeto. O sistema foi desenvolvido de forma…