DESAFIO 2015 1

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTAO EM RECURSOS HUMANOS 3º SEMESTRE NOME: ODAIR ANTONIO PIRES JUNIOR RA 1299266217 NOME: SAMANTA MORELATTO B. TEIXEIRA RA 2745611512 NOME: PAULA R. R. FERNANDES RA 2755590921 NOME: ELAINE AP. DOMINGUES CORREA RA 9367310156 NOME: VANILZA OLIVEIRA DE MARQUI RA 8977186392 DESAFIO PROFISSIONAL PROFESSOR-TUTORA PRESENCIAL: LETICIA ARAKAKI PROFESSOR (A) EAD: MONICA SATOLANI PROFESSOR (A) EAD: ROSEMEIRE FARIAS SOROCABA-SP 2015 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.................................................................................................2 CONSIDERAÇÕES INICIAIS.........................................................................2 DIAGNOSTICANDO OS PROBLEMAS........................................................3 PLANO DE AÇÃO...........................................................................................3 CONCLUSÃO..................................................................................................5 ANEXOS..........................................................................................................5 ANEXO I (Termo de Rescisão de Contrato)....................................................? ANEXO II (Processo de Recrutamento e Seleção)............................................? ANEXO III (Anúncio da Vaga)..

ANÁLISE DA UTILIZAÇÃO DA DEMONSTRAÇÃO DO FLUXO DE CAIXA COMO UM INSTRUMENTO DE GESTÃO FINANCEIRA NAS SOCIEDADES ANÔNIMAS DE CAPITAL ABERTO DO ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL Alexandre Costa Quintana1 Valter Saurin2 Resumo Este trabalho foi elaborado com o objetivo de analisar se efetivamente a Demonstração do Fluxo de Caixa está sendo utilizada como um instrumento de gestão financeira, pelas sociedades anônimas de capital aberto do Estado do Rio Grande do Sul. Em termos metodológicos,…

JUSTIFICATIVA 3 2 DESENVOLVIMENTO 5 2.1 PREPARAÇÃO DO RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO 5 2.1.1 Folha de pagamento de Marcos de Almeida 5 2.1.2 Folha de pagamento de Fábio Amaral 5 2.1.3 Folha de pagamento de Antônio dos Santos 6 2.1.4 Folha de pagamento de Claudecir Alves da Silva 6 2.1.5 Folha de pagamento de Mauro Cardoso Alves 6 2.1.6 Folha de pagamento de Amarildo José 7 2.1.7 Folha de pagamento de Júlio César 7 2.1.8 Folha de pagamento de Eva Martins 8 2.1.9 Resumo da folha…

POLO– CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA(CEAD)CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PONTA PORÃ-MS, 2015 DESAFIO PROFISSIONAL GESTAO DE PESSOAS TECNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL TUTOR(A) PRESENCIAL: Carla Fregni NOME DO(A) PROFº: ME. Luis Manoel Palmeira Autor. Ronaldo Barbosa Prof.Thiago Basili Prof. Renata de Paula …

Faculdade Anhanguera EAD – Unidade Belo Horizonte Curso: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Desafio Profissional Prof.Tutor Presencial: Viviane Cury Corrêa Belo Horizonte – MG Abril/2015 Andresa RA Cristiane RA Kátia Cristina Bispo RA 9904002557 Maria Lúcia RA Sabrina RE Desafio Profissional Trabalho acadêmico apresentando as Disciplinas Gestão de Pessoas e Técnicas de Gestão de Pessoas EAD – Tecnologia…

a depreciação, que no Regime de Caixa não é considerada. O Demonstrativo de Resultados do Exercício (DRE), um dos mais importantes relatórios de gestão de uma empresa, é confeccionado pelo Regime de Competência. Através deste relatório podemos saber se uma empresa teve lucro ou prejuízo em um determinado período de tempo. Porém, o Regime de Caixa também é muito importante. É através dele que são confeccionados os demonstrativos financeiros da empresa, como por exemplo o Demonstrativo de…

contrato. 1. Conceito do Cartão: Cartão pré-pago que pode ser utilizado como meio de pagamento de bens e/ou serviços, bem como para outras operações relacionadas a seguir, até o limite do valor previamente creditado por você. Você poderá creditar a quantia que deseja ter disponível em seu Cartão em qualquer agência do Itaú Unibanco S.A, mediante pagamentos avulsos, cujos valores serão creditados no Cartão após seu processamento. Independentemente do valor creditado, não serão permitidas…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 3º SEMESTRE DEBORA DAIANE CRUZ RA 9133251650 LEONARDO LUIS DOS SANTOS RA 1299169855 MADELAYNE RAMOS DE OLIVEIRA RA 8525914269 DESAFIO PROFISSIONAL GESTÃO DE PESSOAS TÉCNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL PROFESSOR(A) EAD – MÔNICA SATOLANI PROFESS OR(A) EAD – ROSEMEIRE FARIAS PROFESSOR-TUTOR PRESENCIAL – LETICIA ARAKAKI SOROCABA-SP 2015 SUMÁRIO 1. IntroduçÃO…

Conceitos e princípios da análise financeira na micro e pequena empresa A análise de demonstrativos surgiu e se desenvolveu dentro do sistema bancário norte americano, desde o final do séc. XIX, quando instituições financeiras (bancos) utilizavam-se desta ferramenta para analisar concessão de empréstimos para empresas. Desde então, desenvolveu-se cada vez mais demonstrativos a fim de se analisar todos os aspectos financeiros de todos os níveis de organizações. As empresas, por sua…

uma reflexão sobre as atuais necessidades encontradas para o atendimento de outras fontes geradora de riquezas, indo desde empresas púbicas que tem suas próprias regulamentações, até pessoas físicas que necessitem de informações que os auxiliem na gestão de seu patrimônio. O trabalho a seguir tratará de forma mais detalhada sobre a Lei de Responsabilidade Fiscal que regulamenta alguns artigos da Constituição Federal, norteando assim a contabilidade aplicada ao setor público; sobre o…