Código De Etica Dos Correios

ter essa postura. Afinal, o empresário saberia manter tudo como deve estar e não cria instabilidade. Baseado no movimento universal que procurou ampliar o campo de incidência do Direito Empresarial, para nele introduzir a prestação de serviços, o Código Civil brasileiro de 2002, que unificou em um só corpo de lei as matérias civil e mercantil, define, em seu artigo 966, o que se entende por empresário. Nome: AEC Contatct Center Razão Social: AEC Centro de Contatos S/A. Setor:…

Ra:8483179945 CÓDIGO DE ÉTICA Campo Grande-MS 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA/ UNIDERP Eliezer Rezende Pires Ra:8483179945 CÓDIGO DE ÉTICA Trabalho do Curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, para fins avaliativos da disciplina Etica e relações Humanas no Trabalho- Serie 1 a , ministrada pela professora Karla Lacerda. Campo Grande-MS 2014 O código de ética O código de ética é um documento…

trabalho; – Qualificação do trabalho e do trabalhador; – Perspectivas de inclusão do trabalhador na nova dinâmica do trabalho. BIBLIOGRAFIA AGUIAR, Maria Aparecida Ferreira de. Psicologia aplicada à administração: teoria crítica e a questão ética nas organizações. São Paulo: Excellus, 1992. ARANHA, M. L.A. História da Educação. São Paulo: Moderna, 1996. DURKHEIM. E. Educação e Sociologia. 6 ed. Trad. Lourenço Filho. São Paulo: Melhoramentos, 1965. FERNANDES,…

CODE OF ETHICS CÓDIGO CODE OF ETHITICA DE E CS Meio ambiente Nossa política ambiental Ferramentas e estratégias adotadas ÍNDICE APRESENTAÇÃO pág. 9 Introdução. Objetivos e destinatários. pág. 12 Orientação para a leitura. Definições. pág. 13 PRINCÍPIOS DA EMPRESA pág. 14 Consumidores Qualidade do produto Informações ao consumidor Publicidade Diálogo pág. 19 Recursos humanos pág. 21 1. Pessoas na Ferrero Um ambiente de trabalho seguro

características são: Portabilidade, modularidade, compilação separada, recursos de baixo nível, geração de código eficiente, confiabilidade, regularidade, simplicidade e facilidade de uso. 4. DISCIPLINAS CONTEMPLADAS Base: Linguagem e Técnicas de Programação, Engenharia de Software I, Fundamentos de Redes de Dados e Comunicação e Metodologia Científica. Complementar: Ética e Legislação Profissional e Matemática para Computação. 5. INTRODUÇÃO O presente…

Código Título POLÍTICA DE SEGURANÇA DA INFORMAÇÃO 1 OBJETIVOS • • As diretrizes baseiam-se nas melhores práticas de segurança da informação quanto à confidencialidade, integridade e disponibilidade de informações, para atuação segura, correta, ética e legal por todas as equipes do Grupo Fleury; • Este documento deve ser a base para o estabelecimento das demais normativas e procedimentos de segurança da informação, incluindo procedimentos operacionais,…

2 Para os empregos de nível médio (códigos 201 a 212). Áreas de Conhecimento | Número de Questões | Peso | Total de Pontos | Conhecimentos Básicos | Língua Portuguesa | 12 | 1 | 12,0 | | Raciocínio Lógico e Matemático | 5 | 1 | 5,0 | | Legislação Aplicada à EBSERH | 4 | 1 | 4,0 | | Atualidades | 4 | 1 | 4,0 | Conhecimentos Específicos | Questões específicas da área de formação | 25 | 2 | 50,0 | Total | 50 | - | 70,0 | ANEXO IV - CONTEÚDO PROGRAMÁTICO 1 Língua Portuguesa. 1Compreensão,

1 Manual de Conduta Disciplinar e Ética Versão 0.1 – Jul/2008 Manual de Conduta Disciplinar e Ética Recursos Humanos 2 Sumário ITEM PÁGINA Introdução 03 Objetivo 03 Considerações iniciais 03 Informações pessoais 03 Crachá 03 Relógio e registro de ponto 04 Jornada de trabalho 04 Horário de almoço refeições 04 Horário de café 04 Visitantes 04 Fumar 04 Forma de se vestir, apresentação pessoal e uniforme 05 Representações, visitas e contatos externos 06 Comportamento 06 …

Manual de Conduta Disciplinar e Ética Versão 0.1 – Jul/2008 1 Manual de Conduta Disciplinar e Ética Sumário ITEM Introdução Objetivo Considerações iniciais Informações pessoais Crachá Relógio e registro de ponto Jornada de trabalho Horário de almoço refeições Horário de café Visitantes Fumar Forma de se vestir, apresentação pessoal e uniforme Representações, visitas e contatos externos Comportamento Recebimento de correspondências Recebimento de mercadorias Respeito…

Manual de Conduta Disciplinar e Ética Versão 0.1 – Jul/2008 1 Manual de Conduta Disciplinar e Ética Sumário ITEM Introdução Objetivo Considerações iniciais Informações pessoais Crachá Relógio e registro de ponto Jornada de trabalho Horário de almoço refeições Horário de café Visitantes Fumar Forma de se vestir, apresentação pessoal e uniforme Representações, visitas e contatos externos Comportamento Recebimento de correspondências Recebimento de mercadorias Respeito…