Construção De Um Planejamento De Negociação

PÚBLICA VIVIANE FRANCELINA LUZ 9929029983 DESAFIO PROFISSIONAL- 1° BIMESTRE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTORA EAD ON LINE: PATRÍCIA ALETHEA ALVES BARRA DO GARÇAS-MT MARÇO/2015 SUMÁRIO Introdução......................................................................................................................3 1-Conflitos da negociação...............................................................................................4 2- Estilos,…

ANTÔNIO 1977123531 DISCIPLINAS NORTEADORAS: . TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO; . COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL. TUTORES: . Prof. CARLOS ARCANJO (PRESENCIAL); . Prof.ª SUELEN RUFO (EAD). DESAFIO PROFISSIONAL Introdução: A partir dos temas apresentados nas aulas sobre Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional, será necessário construir uma negociação sistémica, contendo mapeamento do perfil dos negociadores, análise e planejamento onde as duas partes sejam beneficiadas,…

DESAFIO PROFISSIONAL TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Belo Horizonte 2015 Ather José de Oliveira Ribeiro - RA: 2816792088 Daniel Conceição da Silva – RA: 2848204417 Edi Carlos Rodrigues dos Santos – RA: 2865976119 Flávia Nayane Rosa Valentim – RA: 1299108904 Naiara Aparecida Costa Moreira – RA: 1299108765 Rosilene da Silva – RA: 2867958507 Vagner Rodrigues da Silva – RA: 1299103176 DESAFIO PROFISSIONAL TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL …

Curso de Técnicas de Negociação Comportamento Organizacional THIARA NASCIMENTO – 7533599678 Desafio profissional Proposta de negociação sistêmica entre Associação dos Moradores X Gravadora Tutor: Março 2015 Sumario Introdução A negociação esta cada vez mais presente no nosso dia a dia, e

Oponentes – Associação de Moradores do Bairro Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a construção da Gravadora Alegação: Perturbação da ordem Pública Argumentos: Barulho, Segurança e infraestrutura (trânsito). Informações relevantes: Público conservador e questionador, que preza tranquilidade, sendo que a maioria são pessoas de 3ª idade. Estímulos a Negociação: Tem a ideia fixa de que o bairro não necessita dos progressos advindos deste empreendimento. …

ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS 8° Semestre – ADMINISTRAÇÃO Técnicas de Negociação Professor: Antônio Marques dos Santos Júnior Integrantes do Grupo: Ana Claudia da Silva Oliveira RA: 3227019740 Bruna Ferreira Cunha Oliveira RA: 3254563266 Gisele Aparecida de Assis Rodrigues RA: 3200488202 Ludmilla Berghman Campello Guedes RA: 3227019756 Márcia Cristina Gama Cândido

CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO 2014 1.MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES Associação dos Moradores : Tem um líder cujo nome é Carlos Henrique , formado em Administração e é ele quem está à frente para impedir as obras da construção da gravadora no bairro. Ele alega a perturbação da ordem pública, barulho além da segurança no bairro devido ao fluxo…

PROFISSIONAL TÉCNICA DE NEGOCIAÇÃO E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Prof. Presencial: Bruno Moreno de Moraes Prof. EAD: Ma. Renata M. G. Dalpiaz Prof. EAD: Helenrose A da S Pedroso Coelho Antônio Fernando Bernardo RA: 8929103395 Gilberto Ribeiro RA: 8520925510 João Paulo Machado Ribeiro RA: 8929103439 Jones Willians Aparecido Gomes RA: 8520899450 ROSEIRA – 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP PÓLO ROSEIRA DESAFIO PROFISSIONAL TÉCNICA DE…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE OSASCO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES Perfil dos Oponentes- Associação de Moradores do Bairro Líder: Carlos Henrique- um dos primeiros moradores da cidade e mais velho. Com 43 anos o Sr. Carlos Henrique tem a fixa ideia de que o projeto não será bom para a cidade e quer evitar a implantação do

OPONENTES------------------------------------------------ 4 3 HABILIDADES EXCENCIAIS NEGOCIADORES--------------------- 5 4 ANALISE DA SITUAÇÃO E PLANEJAMENTO----------------------- 6 4.3 PLANEJAMENTO------------------------------------------------------------- 7 5 CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL------------------------------ 8 6 PREVIA DAS NEGOCIAÇÕES ------------------------------------------ 9 1 PLANEJAMENTO: GRAVADORA---------------------------------------10 2 CONCLUSÃO…