Comunicação Interna Eficaz

PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISA CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU EM COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL E MARKETING ALESSANDRO WILLIAM NASCIMENTO MOURA A EFICÁCIA NA COMUNICAÇÃO INTERNA DA CORPORAÇÃO AMAZONTUR MANAUS 2007 2 ALESSANDRO WILLIAM NASCIMENTO MOURA A EFICÁCIA NA COMUNICAÇÃO INTERNA DA CORPORAÇÃO AMAZONTUR Monografia requisito apresentada para como um do Título obtenção préde Especialista em Comunicação Empresarial no Centro Universitário do…

Tema: A comunicação como fator de integração e desenvolvimento A comunicação interna é uma ferramenta fundamental para as organizações no que se refere à obtenção de resultados como: aumento de produtividade e ganho financeiro. Porém, quando há falhas ou barreiras na comunicação interna, geraram-se vários transtornos que podem levar a organização, em casos extremos, até mesmo ao fracasso. A comunicação quando mal feita ou feita de forma indevida gera ruído, insegurança,…

UNIBR TEMA: INFORMAÇÃO / COMUNICAÇÃO PROFESSOR: RAFAEL ROMERO CAROLINE COSTA CAMILA DE OLIVEIRA SANTOS CRISTIANA PIZETA PRISCILA DA SILVA ABREU VINICIUS LOUBO CARAGUATATUBA-SP 2014 Resenha do “Manual de Comunicação Empresarial” de Fernando AntônioPereira Braga. - Rio de janeiro; Prefeitura da Cidade do Rio de janeiro; Secretaria Especial de Comunicação Social, 2004. Resenhista: Camila de Oliveira Santos. O primeiro capitulo do caderno fala sobre

Data: 13/05/2013 Comunicação Empresarial 1.INTRODUÇÃO Os veículos da comunicação empresarial existem em diversas modalidades de se executar, a importância de cada um é informar e estar bem alinhado entre a empresa e os seus colaboradores, funcionários, fornecedores e toda a parte interessada. A comunicação simples e compreensível é importante para o entendimento fácil de todos , recursos

LUIS FERNANDO JARDIM ROSA MAYCON FELLIPE BERNARDES MIRELLY CARVALHO NEVES RICARDO CAZUZA VICENTE DA SILVA COMUNICAÇÃO INTERNA (CI) OU MEMORANDO CHAPADÃO DO SUL – MS 2015 DANRLEI PORTIGLIOTTI JOICE PEREIRA DE VEIGA KAREN CRISTINA LYRA BIANCKESSI LUIS FERNANDO JARDIM ROSA MAYCON FELLIPE BERNARDES MIRELLY CARVALHO NEVES RICARDO CAZUZA VICENTE DA SILVA COMUNICAÇÃO INTERNA (CI) OU MEMORANDO Trabalho apresentado como exigência parcial para obtenção de nota na…

objetivo de uma organização é - identificar e atender as necessidades e expectativas de seus clientes e de outras partes interessadas (pessoas na organização, fornecedores, proprietários, sociedade) para alcançar vantagem competitiva, de maneira eficaz e eficiente, e - alcançar, manter e melhorar o desempenho e a capacidade globais da organização. A aplicação dos princípios de gestão da qualidade não somente provê benefícios diretos para a organização, mas também fornece…

determinado procedimento ou diretriz, racionalizando as viabilidades, com ausência de fatores passionais, tornando o processo mais eficaz em toda sua extensão, visando a efetividade de determinado setor. 3. OBJETIVO GERAL A consultoria interna representa uma das atividades que mais têm evoluído nos últimos anos em todo o mundo e, particularmente no Brasil. A consultoria interna busca aumentar a produtividade da empresa de um meio não muito usual: verificando as necessidades dos…

COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL x COMUNICAÇÃO DIRIGIDA Renato Soares Rodrigues Barreto* Resumo Este trabalho apresenta a importância que uma empresa deve dar a comunicação empresarial e a comunicação dirigida, para ter sucesso no segmento em que atua. Além disso, aponta as diferenças entre elas no contexto corporativo. Para uma empresa sobreviver no mercado, é imprescindível ter uma excelente comunicação, tanto na esfera interna, ou seja, com seus funcionários, fornecedores, quanto na esfera externa, ou

UNIVERSIDADE DE MOGI DAS CRUZES COMUNICAÇÃO SOCIAL – PUBLICIDADE E PROPAGANDA PROCESSOS GRÁFICOS MOGI DAS CRUZES, SP 2015 UNIVERSIDADE DE MOGI DAS CRUZES COMUNICAÇÃO SOCIAL – PUBLICIDADE E PROPAGANDA BRUNA HALABE ALVES 11.141.403.250 DIEGO GIMENEZ 11.132.400.464 FELIPE S SOUZA CRISTAN 11.121.101.437 NATHALIA T M OLEJNIK 11.121.100.565 PAOLA CRISTINA S SANTOS…

deste trabalho é mostrar como uma visão sistêmica, de uma empresa facilita a tomada de uma comunicação interpessoal coletiva, para determinar o rumo que a empresa deve tomar, e como é importante ouvir as bases da empresa e a opinião da população com a relação a esta para poder saber até onde pode ir o seu mercado. 2 DESENVOLVIMENTO Embora seja um tema recorrente na área administrativa, a comunicação empresarial ainda não se tornou uma prática gerencial nos mais diversos ramos das…