Como Construir A Visão Compartilhada Para O Futuro

revisados a missão da organização, a visão de futuro, os objetivos e os projetos de intervenção que visam à mudança desejada. O planejamento estratégico permite que todos os esforços realizados pela organização, em qualquer área, tenham unidade e sejam coerentes com o objetivo único de obter um desempenho superior. A visão de futuro define o que a organização pretende daqui a alguns anos. Ela representa as ambições da organização e descreve o quadro futuro que se quer…

humano deve ser centrado na pessoa que está sendo educada (criança, adolescente, jovem ou até mesmo adulto) e procurar criar condições para que ela possa: de um lado tornar-se capaz de definir seus interesses e sonhar seus sonhos e de outro lado construir as competências e habilidades necessárias para promover esses interesses e transformar esses sonhos em realidade. Buscaremos através deste projeto não só aprender e repassar conteúdos aos alunos, mas sim e principalmente, ensiná-los…

possa sobreviver as garra do homem que esta acabando com tudo. A CARTA DA TERRA PREÂMBULO Estamos diante de um momento crítico na história da Terra, numa época em que a humanidade deve escolher o seu futuro. À medida que o mundo torna-se cada vez mais interdependente e frágil, o futuro enfrenta, ao mesmo tempo, grandes perigos e grandes promessas. Para seguir adiante, devemos reconhecer que, no meio da uma magnífica diversidade de culturas e formas de vida, somos uma família…

estruturantes e uma visão de futuro desejado pela comunidade, que represente, da melhor forma, os diferentes pontos de vista e anseios dos seus participantes. Essa visão deve ser traduzida em ações a serem incluídas nos processos de planejamento dos municípios e regiões envolvidos. Para a definição dessas ações, caberá também ao Fórum a escolha de temas críticos, capazes de catalisar a opinião pública e outros apoios, criando as condições para a formação do cenário de futuro…

Aquisição de conhecimentos certos e definitivos; * O professor é o único que sabe; Alguns paradigmas modernos difundidos no século XXI: * Melhoria contínua; * Velocidade nas respostas; * Liderança compartilhada; * Permanente flexibilidade nos processos e estruturas; * Informação compartilhada; * Criatividade e intuição; * Foco nos resultados; * Análise construtiva nas opiniões discordantes; * Pró-atividade; Quebra de paradigmas: Quando a pessoa ignora total ou…

pessoas, empresas, sociedade e mercado. . 9 CAPÍTULO 1 LIDERANÇA A nova economia exige um novo perfil de liderança. Cai o gerente e nasce o líder. Substitui-se a imposição pela persuasão, a carreira pela missão, os objetivos pela visão compartilhada, o medo pela confiança e a individualidade pelo espírito de equipe. Em tempos de mudanças constantes e aceleradas os novos líderes devem ser adaptáveis e flexíveis, mas sem perder a essência. Tempos esses de grandes…

• Arquitetura Organizacional: a Empresa do Futuro (Próximo) e a Adequação da força de trabalho • O QUE É ARQUITETURA ORGANIZACIONAL? • É uma abordagem que prima pela adequação entre as várias vertentes organizacionais que influenciam no seu desempenho. Esta tecnologia visa à harmonia dos principais elementos da empresa, esperando com isso construir uma organização mais forte. • MODELO CONGRUENTE a) o binômio arquitetura/estratégia; e b) o binômio arquitetura/cultura. …

ORGANIZACIONAL 3.6. MISSÃO ORGANIZACIONAL 3.7. VISÃO ORGANIZACIONAL 4. CONCLUSÃO 5. REFERÊNCIAS BOBLIOGRÁFICAS 1. INTRODUÇÃO Este trabalho foi desenvolvido durante o curso de gestão de recursos humanos, na disciplina de cultura organizacional. Nele, foi analisado o conteúdo de pilares do núcleo da identidade organizacional em uma empresa, seus objetivos e resultados esperados. Procuramos construir modelos que demonstrem sua…

fornecer ao aluno meios de promover uma visão crítica de seu mundo, num intuito emancipatório e "evolucional". Como tudo, a sociedade não é inerte, e sim está em constante transformação, o processo educacional deve estar não só em sintonia como a impermanência do meio, mas também ter um Projeto de aperfeiçoamento, um "ideal" a ser atingido, o que dá significado maior ao Processo Histórico. O Futuro é gerado no Presente, e temos todos os meios para construir agora a escola e a sociedade…

emitente e um receptor. É o insumo mais importante da produção humana. São dados interpretados, dotados de relevância e propósito. É um fluxo de mensagens, um produto capaz de gerar conhecimento. É um meio ou material necessário para extrair e construir o conhecimento. Afeta o conhecimento acrescentando-lhe algo ou reestruturando-o. O conhecimento deriva da informação assim como esta, dos dados. O conhecimento não é puro nem simples, mas é uma mistura de elementos; é fluido e…