Análise organizacional2.1. Missão/Visão

2. Análise organizacional2.1. Missão/Visão MissãoLevar vitalidade ao dia-a-dia das pessoas, atendendo as necessidades diárias denutrição, higiene e cuidados pessoais dos nossos consumidores com marcas queajudem as pessoas a se sentirem bem, bonitas e aproveitarem mais a vida.VisãoA Unilever será reconhecida e admirada no Brasil por sua liderança inovadora e pelaresponsabilidade e respeito com que conduz seus negócios junto à sociedade efuncionários. 2.2. Objetivos empresarias Desde 2002, a marca Unilever tornou-se mais visível para os compradores, com ologo da empresa na parte de trás de todas as embalagens de produtos. Agora todasas suas companhias chamam-se Unilever. As maiorias dos seus consumidores ainda não relacionam suas marcas individuaiscom a marca empresarial. Mas é vista uma crescente importância de garantir umalinhamento entre as duas em questões relativas à sustentabilidade.Com as marcas de produtos individuais se posicionando mais fortemente acerca dequestões sociais e ambientais, os consumidores olharão para a marca empresarialpelo seu valor e abordagem. As marcas de produtos só podem passar umamensagem sobre estas questões de maneira eficaz e confiável se tiverem uma basesólida na abordagem e no compromisso global da companhia.Como marca corporativa, a Unilever se encontra em uma posição forte graças aoseu comprometimento, assumido há muito tempo em relação à questão dasustentabilidade. No futuro, isso será trabalhado com mais empenho para manter

tristeza e inconformação, pois a exploração dos trabalhadores é em massa, são milhares de pessoas que passam por essa situação, e nós consumidores financiamos essa prática por muitas vezes, não conhecermos os meios de produção e/ou não termos acesso a produtos que não são decorrentes da exploração. B) Descreva de forma resumida, a realidade retratada no vídeo. O grupo tinha conhecimento dessa realidade? É de conhecimento do grupo a situação dos trabalhadores do vídeo que mostra a…

grátis é um recurso interessante para marcas desconhecidas do grande público. Por que II. Quanto maior a familiaridade do consumidor com o produto, mais rápido é o processo de aprendizagem e mais facilmente aquele produto será escolhido em compra futuras. Escolha uma: a. A afirmativa I só é verdadeira, se a afirmativa II for falsa. b. A afirmativa I é falsa, se a afirmativa II também for falsa. c. As duas afirmativas são verdadeiras, mas não se relacionam. d. A afirmativa I é…

que seja cobrado do cliente.Além de cuidar de toda parte burocrática da empresa juntamente com os diretores,como contratação,pagamentos...Já as atendentes recebem os clientes que compram no varejo e encaminham as notas recebidas pela recepcionista.Todos se relacionam com muito respeito e ética levando sempre em consideração o profissionalismo deixando de lado desavenças pessoais. Como a empresa administra a demanda e atende aos clientes. A empresa vende no atacado e no varejo, e possui…

Comunicação Integrada O Novo paradigma entre os stakeholders e as marcas Prof. Nuno Silva Mestrado Publicidade e Marketing Nuno Duarte 7737 1. O Novo paradigma entre os stakeholders e as marcas Actualmente, e com a ajuda das tecnologias de informação, possibilitou haver uma revolução na forma como marcas e consumidores se relacionam. Antigamente as marcas possuíam uma política de produção e consequentemente escoar o produto em massa junto dos consumidores. Embora…

exercem de acordo com a percepção dos colegas. Percepção “é o processo pelo qual as pessoas tomam conhecimento de si, dos outros e do mundo à sua volta”. O processo perceptivo é uma ferramenta fundamental nos relacionamentos, pois aguça a interpretação de sinais interiores e exteriores. Provoca reflexões críticas gerando nas pessoas a necessidade de reavaliarem suas próprias crenças como mecanismo de preservação da qualidade de vida e da sua identidade humana. Mas para tanto é…

organizar, dirigir e controlar). Utilize como auxílio o livro da disciplina e a biblioteca digital. Planejar é estabelecer objetivos e metas, determinar as necessidades de recursos e criar estratégias para alcançar os objetivos. Organizar é definir a estrutura de trabalho, dividir os cargos e tarefas específicas, coordenar as atividades de trabalho e definir e alocar recursos. Dirigir é conduzir e motivar os empregados na realização das metas, estabelecer comunicação com os…

de se associar sua marca a atletas clubes e grandes eventos esportivos. Portanto diante de pesquisas em livros e artigos publicados na internet verificaremos os grandes benefícios de usar o esporte como plataforma de comunicação com seu consumidor e a fidelização do mesmo. Palavras chave: Marketing; Fidelização; Marca; INTRODUÇÃO A grande capacidade que o esporte tem de criar ídolos e mover multidões em seus eventos proporciona uma excelente oportunidade de expor marcas e…

produzida por cores que compõe o ambiente cozinha, fazendo as cores se relacionarem com os outros objetos presentes, contudo, as despesas serão controladas com base em dados concretos atendendo uma demanda dentro da realidade. Há embalagens que poderão ter sua estética baseado nas cores. A chamada “compra por impulso” entra em nossa segunda hipótese, que se consiste na ação da grande maioria dos consumidores que necessitam de um produto igual ao primeiro com o objetivo de satisfazer um…

a televisão, o rádio e o jornal. Anunciantes têm investido cada vez mais em publicidade digital. A internet e a tecnologia fazem parte do cotidiano das pessoas. Através da internet as pessoas se relacionam, fazem compras, assistem aos seus programas e interagem com suas marcas favoritas. A qualquer hora do dia e em qualquer lugar. Graças aos avanços de tecnologias como tablets, smartphones e outros dispositivos móveis, além da facilidade ao acesso a internet que proporcionam isso. Com…