Codigo De ética Administrador

EMPRESAS Ética – Prof. Luiz Magalhães – 2º semestre de 2014 A ética nas organizações 1. De acordo com o texto, existem várias motivações positivas para o crescente interesse quanto à ética empresarial. No entanto, uma dessas motivações, o modismo, ao invés de contribuir para a criação de uma efetiva cultura ética nas organizações, tende a criar um quadro desfavorável para a implementação dessa cultura. Comente, justificando, o ponto de vista da autora. 2. Em que medida “o…

Introdução Este trabalho tem como objeto de estudo a classe profissional dos administradores representada pelo Conselho Regional de Administração (CRA), que são 27 Conselhos Regionais de Administração – CRAs, sediados em todos os Estados da Federação. O CRA é um órgão consultivo, orientador, disciplinador e fiscalizador do exercício da profissão de Administrador. E uma Autarquia Federal dotada de personalidade jurídica de direito público, com autonomia técnica, administrativa…

riquezas de modo eficiente e eficaz”. Tendo iniciado na Pre-Historia, onde era necessário administrar para Caçar. A Historia da Administração passa-se pela Sumeria com a fiscalização administrativa, pelo Egito onde vigorou entre 2000 e 1700 a,c, o Código de Hamurabi, com visão administrativa, a exemplo o salario Mínimo e controle de atividades. Na China, com a Constituição de Chow, criado por volta de 1100 a.c, Confuncio em 552 a 479 a.c que marcou a historia da administração com seus…

Trabalho acadêmico da disciplina de Ética e Relações Humanas no Trabalho graduação em Administração apresentado à Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação à Distância, realizado sob a orientação do Prof. Ramão Barros. Curso: Administração Semestre: 7º Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Professor EAD: Me. Luis Fernando Crespo Tutor Presencial: Ramão Barros CAMPO GRANDE/MS

Ser inovador e apto às mudanças 5 - Aceitar desafios Sua resposta 3 - Ser passivo na busca de informações Questão 2 Nota: Não gerada Segundo pesquisa do CFA – Conselho Federal de Administração, quanto às grandes áreas funcionais dos administradores, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta I - Administração Geral, II – Vendas III - Recursos Humanos Assinale a alternativa correta Alternativas 1 - Apenas a afirmativa I é correta 2 - Apenas a…

DIAS estrutura de mercado do setor supermercadista Trabalho apresentado ao Curso de Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Microeconomia e Macroeconomia; Métodos Quantitativos; Ética Política e Sociedade e Seminário. Semestre 1º e 2º. Orientador: (nome de todos os professores) Três de Maio - RS 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 DESENVOLVIMENTO 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 7 REFERÊNCIAS 8 (Deixem para preencher…

Elementos/Características no Código de Ética do ponto de vista da: a) Ética: Em todo o Código de ética é mesclado pontos de ética e moral, porém foi observado elementos da ética, principalmente, nos capítulos referente aos deveres, aos deveres especial aos colegas de trabalho, e os deveres à Classe. b) Moral: Foi observado características da moral, principalmente, nos capítulos referentes aos Direitos, aos honorários e às infrações. 2- Identificar os tipos de Ética…

suas ligações internacionais; os tipos de trabalhos que empreendem e o tipo de cliente para o qual trabalha; seus conhecimento especifico sobre os mercados ou métodos de pesquisa; quaisquer possíveis conflitos de interesse e sua conformidade aos Códigos de praticas profissionais e suas garantias de confidencialidade e de sigilo, sendo assim, tão quanto importante também é as informações básicas sobre a empresa, essas podendo se encaixar nas habilidades e a experiência, tanto da mais alta…

.’’ ‘’Considerando que o Código de Ética dos Profissionais de Administração está expressamente citado na alínea g do artigo 7º da Lei nº4.769, de 9 de setembro de 1965, e na alínea g do artigo 20 do Decreto nº61.934, de 22 de dezembro de 1967...’’ As interpretações subjetivas são as conclusões que emergem da análise dos fatos objetivos, ou seja, nesses dois parágrafos que citei, vão precisar de uma interpretação mais precisa, para sabermos do que se trata cada código que foi citado.…

SEUS PROFISSIONAIS NOS ÚLTIMOS ANOS, EXIGI-SE DELES O DEVER DE ZELAR PELA VALORIZAÇÃO DA PROFISSÃO. POR ISSO É NECESSÁRIO QUE O PROFISSIONAL DA ÁREA CONTÁBIL NÃO APENAS APRIMORE SUA TÉCNICA PARA ATUAR COM QUALIDADE PROFISSIONAL, MAS TAMBÉM EXERÇA COM ÉTICA SUAS ATRIBUIÇÕES. COM AS EXIGENCIAS ESTRATÉGICAS E OPERACIONAIS CADA VEZ MAIORES, COM O OBJETIVO DE AFERIR NIVEIS DE COMPETIVIDADE, ALIADAS AO PROCESSO DE GLOBALIZAÇÃO, VEM IMPONDO DESAFIOS AS EMPRESAS MODERNAS, NA BUSCA DE…