Capitulo 3 Gestão Ambiental Empresarial

reversa do óleo de cozinha / Jacira de Lima Machado – São Paulo, SP: [s.n], 2009. 62f. Orientador: Profº. Ricardo Polezi. Monografia (Pós-graduação) – FATEC / ZL – Faculdade de Tecnologia da Zona Leste Bibliografia: f. 1. Impacto ambiental. 2. Logística reversa. 3. Ações públicas. I. Ricardo Polezi. II. Faculdade de Tecnologia da Zona Leste. CDU 576.72: 578 CENTRO TECNOLÓGICO DA ZONA LESTE FACULDADE DE TECNOLOGIA DA ZONA LESTE JACIRA DE LIMA MACHADO O PAPEL DO…

nesta pesquisa serão apresentados em capítulos objetivos. No capitulo 1 será abordado o problema sobre o tema pesquisado; no capitulo 2 será apresentado à hipótese do problema; no capitulo 3 será apresentado o objetivo geral da pesquisa; no capitulo 4 a justificativa do tema; no capitulo 5 indicaremos a metodologia utilizada; no capitulo 6 descreveremos o referencial teórico-embasamento; no capitulo 7 será abordada a visão geral de sustentabilidade; no capitulo 8 serão apresentados…

Marketing Estratégico e Competitividade Empresarial Formulando estratégias mercadológicas para organizações de alto desempenho Luiz Claudio Zenone Novatec capítulo 1 Marketing estratégico e competitividade empresarial O mundo caminha rapidamente, para um novo desenho de sua estrutura econômica e comercial. A mundialização (globalização), a abertura dos mercados nacionais, provocadas pela criação de grandes blocos econômicos continentais, a emergência de novas tecnologias entre

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – PROINTER II Relatório Final Ivanilda Alves da Costa Florentino – RA 8375837017 – Gestão em RH Marco Antonio da Silva – RA 8520919289 – Logística Marilene Maria da Silva Matos – RA 8740983903 – Gestão em RH Recife/PE 2014 Ivanilda Alves da Costa Florentino – RA 8375837017 – Gestão em RH Marco Antonio da Silva – RA 8520919289 – Logística Marilene Maria da Silva Matos – RA 8740983903 – Gestão em RH…

sofrida por esta relação conflituosa. A complexidade da interação homem-natureza segundo Ferry (1994) é de tal ordem, que torna impossível, na maioria das vezes, aferir as conseqüências das decisões humanas. Para Gore, a decorrência dos problemas ambientais ocorrem tão depressa que desafiam nossa capacidade de reconhecê-las, compreender suas implicações e organizar uma resposta apropriada a tempo. Esta afirmação pode ser fundamentada através do seu documentário “uma verdade…

responsabilidade social interna e a motivação dos empregados em relação a elas. Sendo a responsabilidade social empresarial um conceito de gestão, que implica na construção de relacionamentos sustentáveis entre organização e seus públicos, é possível apontar que a motivação por parte de seus funcionários esteja diretamente ligada à efetivação das ações sociais praticadas nessa gestão. O estudo de caso no Serviço Social da Indústria – SESI/CE observa como essas ações estão sendo…

ESTADUAL DE EDUCAÇÃO TECNOLOGIA PAULA SOUZA FACULDADE DE TECNOLOGIA DE INDAIATUBA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTAO EMPRESARIAL ALICIA AMADO INGRID AZEVEDO MARCELO SANDY RICARDO ROCKER Teoria de Taylor inserida na produção ARIS Produção de EPI’S INDAIATUBA – SP 2015 CENTRO ESTADUAL DE EDUCAÇÃO TECNOLOGIA PAULA SOUZA FACULDADE DE TECNOLOGIA DE INDAIATUBA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTAO EMPRESARIAL ALICIA AMADO INGRID MARCELO SANDY RICARDO ROCKER Teoria de Taylor inserida na produção…

Interdisciplinar, da Universidade Norte do Paraná – UNOPAR. SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ..................................................................................................... 3 2 CONTABILIDADE APLICADA AO SETOR PÚBLICO ....................................... 4 2.1. 2.2. 2.2.1. 3 ÍNDICE DE SUSTENTABILIDADE EMPRESARIAL ........................................... 7 3.1. 3.1.1. 3.1.2. 4 LEI DE RESPONSABILIDADE FISCAL…

PLANO DE ENSINO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DA QUALIDADE SÉRIE: 1º semestre DISCIPLINA: DINÂMICA DAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS CARGA HORÁRIA SEMANAL: 1,5 hora/aula. CARGA HORÁRIA SEMESTRAL: 30 horas Ementas: Demonstrar a importância da interação entre o indivíduo e a organização; do papel do líder nessas relações; da reflexão sobre o processo grupal, da administração de conflitos; da capacidade na tomada de decisão e negociação, interna ou externa à organização. Identificar a…

INTRODUÇÃO A presente pesquisa denominada “Cursos de gestão: Análise de seus valores, características, e diferenças” surgiu após uma longa discussão entre nós, quando alunos no 3º módulo do Curso Técnico em Comércio da ETEC Profº. Armando Bayeux da Silva, na própria ocasião da escolha de um tema á ser defendido para o TCC final. A escolha do assunto foi propositalmente para avaliarmos os cursos em si, alinhando suas grades e verificando diferenciais, exclusividades e valores;…