Cap 16 Braverman

de valores gestados no interior de uma das criaturas mais mitológicas da nova civilização: o mercado. Este confere substrato à valorização do livre-arbítrio e ao reinado de uma outra mentalidade, baseada no “racionalismo econômico” (WEBER, 1987, cap. 2), o qual implica a adoção de uma racionalidade “científica” pela organização empresarial. Finalmente, predomina uma nova ideologia, segundo a qual a livre concorrência, princípio inspirador dos mercados capitalistas, aparece…

Campinas. End.: Av. Barão de Itapura, 1481, CEP: 13020-902 - Campinas/SP. A quem a correspondência deve ser enviada. descoloração de antocianinas. Catalisa a reação de degradação de ácidos graxos insaturados, produzindo voláteis que alteram o sabor [16] . Desde 1991, o Instituto Agronômico de Campinas vem desenvolvendo um programa de melhoramento genético do abacaxi, visando a resistência à fusariose e características agrícolas e organolépticas mais desejáveis [20]. O IAC…

os escritos administrativos mais em destaque desde o fim dos anos 70 mostra claramente que as teorias “ giram em círculo ” no interior 2 após uma espécie de pausa a partir de trabalhos tais como os de Baran & Sweezy (1966); Benson (1977); Braverman (1974); Buroway (1979); Nord (1974); Pfeffer (1979); Silverman (1971). 3 O que chamo de “ novo alento ” é, essencialmente, o movimento iniciado desde o início dos anos 1980 e que tende a renovar as teorias e práticas administrativas…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO................................................................................................10 2 OS FISIOCRATAS E O EXCEDENTE.........................................................16 2.1 O EXCEDENTE E OS ANTECESSORES DOS FISIOCRATAS....................................16 2.2 O EXCEDENTE E OS FISIOCRATAS.............................................................................18 3 OS CLÁSSICOS E O…

trabalho, recebendo em troca o salário com que compram os meios de subsistência de que necessitam para continuar trabalhando. O que o trabalhador compra habitualmente são, pois, os meios de subsistência.6 Conforme a citação de Harry Braverman, quem não possui capital que possibilite satisfazer as necessidades humanas para viver, precisa vender sua força de trabalho em troca de um salário. Na questão do trabalho formal as instituições privadas ou públicas só contratam o…

06 1.2 - Forma de funcionamento do curso 11 2 – Justificativa 12 3 – Perfil do Formando 13 4 – Competências e habilidades 14 5 – Ementário e referências bibliográficas 16 6 – Matriz Curricular 31 7 – Formação do corpo docente 32 8 – Sistema de avaliação 35 8.1 – Do ensino aprendizagem 35 8.2 – Do curso e do projeto pedagógico 37 9 – Quadro sinóptico com a organização do…

satisfeitíssimos com seus serviços, sempre em busca da perfeição. WALT DISNEY COMPANY Histórico A companhia que Walter Elias Disney, seu irmão Roy O. Disney e o animador Ub Iwerks fundaram em 16 de outubro de 1923, recebeu o nome de Disney Brothers Studio e era especializada em produzir filmetes de animação. Depois juntar dinheiro, adquirir material e contratar…

mais receptiva em face desses pensamentos e dessas ilusões, porque eles são na realidade os membros ativos dessa classe e têm menos tempo para alimentar ilusões sobre suas próprias pessoas.” (MARX, 2001, p. 49) No contexto da indústria moderna, Braverman (1981, p.70) afirma que a “distribuição das tarefas, ofícios ou especialidades da produção” difere de todas as épocas anteriores, sobretudo, porque nenhuma forma de produção subdividiu antes o trabalho de forma tão sistemática e em…

CONSTRUÇÃO DA MARCA NATURA 128 O FETICHE POTENCIALIZADO DA MARCA 133 A FICÇÃO REAL DA ACUMULAÇÃO 138 A FICÇÃO E A EXPLORAÇÃO 153 A INVISIBILIDADE EXPLÍCITA 157 CAPÍTULO 4 – A ORGANIZAÇÃO NA DISPERSÃO 167 A DISPERSÃO RACIONALIZADA 170 BRAVERMAN E A TAYLORIZAÇÃO DOS SERVIÇOS 173 O INFOTAYLORISMO 179 O TEMPORÁRIO PERMANENTE 182 DOS PARAFUSOS PARA OS HAMBÚRGUERES 187 O DESCONTROLE CONTROLADO 189 DOS HAMBÚRGUERES PARA A FILA – MAIS ALGUÉM NA ESTEIRA? 192…

proporcionalmente muito menor do que o aumento da produtividade 9; o resultado efetivo deste embate depende da luta de classes 10. 7 Ver Schor (1991) e Boulin (1992). Ver também Rifkin (1996), p.245 8 Ver, dentre outros, Rifkin (1996) cap. 12 9 Ver DIEESE (1997). 10 ) "Ocorre assim uma antinomia, direito contra direito, ambos baseados na troca de mercadorias. Entre direitos iguais e opostos decide a força. Assim, a regulamentação da jornada de trabalho se…