Campanha De Endomarketing

LISTA DE ILUSTRAÇÕES Figura 1 – Processos 00 Figura 2 – Organograma 00 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 00 1.2 O que é Marketing 00 1.3 Alguns conceitos sobre Marketing 00 2 ENDOMARKETING 00 2.1 Por que é importante? 00 2.2 Gestão de pessoas e marketing 00 3 DESCRIÇÃO DA EMPRESA 00 3.1 Como surgiu a empresa 00 3.2 Segmento de mercado 00 3.3 Indicadores 00 4 DIAGNÓSTICO 00 4.1 Questões a serem abordadas 00

argumentação sincera e convincente. É importante ressaltar que a comunicação externa e a comunicação interna da empresa devem ser integradas e caminhar em sintonia - fato muito incomum ainda nas empresas, pois o departamento de marketing elabora campanhas para o mercado sem a participação e o conhecimento das áreas internas. Isso ocorre por muitas empresas entenderem que a comunicação externa é de responsabilidade do marketing, enquanto o departamento de recursos humanos deve cuidar da…

Disciplina: Comunicação Interna Campanha “MUDA! – Movimento Unidos em Defesa do Aço!” Jun/2013 XPTO / DIRETORIA DE COMUNICAÇÃO PLANO AVANÇA XPTO 2020 / II 15 Em maio de 2013, a Diretoria Executiva da XPTO concluiu o Plano “Avança XPTO 2020”, cujo objetivo é fortalecer a empresa e garantir a perenidade e saúde financeira, frente aos grandes desafios enfrentados pela Indústria do aço. Sendo assim, foram definidas 20 Iniciativas Indispensáveis…

ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA ESTRATÉGICA DE VALORIZAÇÃO DO CLIENTE INTERNO Joceli Adelia de Assis São Paulo, de Novembro de 2013 RESUMO Endomarketing processo que visa adequar a empresa ao atendimento do mercado, tornando-a mais competitiva a partir da integração de seus funcionários à estrutura organizacional e a cultura da empresa. Endomarketing tem como ": objetivo principal, promover a motivação das pessoas por seu trabalho, obtendo seu comprometimento com os

...................04 2-Comunicação Empresarial..............................................................................07 2.1-Comunicação interna...................................................................................07 2.1.1-Endomarketing..........................................................................................07 2.2-Comunicação externa..................................................................................08 3-Fundamentos da Administração.............

prêmio em dinheiro; e) Regras simples, transparentes e objetivas; f) Contemplar pontos qualitativos e quantitativos; individuais e coletivos; g) Não remunerar de forma parcial. Ou se atinge a meta e ganha-se o acordado ou nada feito; h) Inove nas campanhas de incentivos. Prêmios de viagens (misto de lazer com trabalho – congressos) são sempre ótimas oportunidades para provocar o desenvolvimento pessoal e profissional à medida que expõe o participante a novas culturas e aprendizados; …

o colaborador e dessa forma remediar a situação. Pesquise e analise seu cliente interno, descubra seus pontos positvos e negatvos para que assim seja possível elaborar boas e produtvas campanhas de endomarketng capazes de trazerem ótmos resultados tanto para os colaboradores quanto para a empresa. Endomarketing Goo gle  O Google se preocupa com seu colaborador e busca mantê-lo motvado valorizando seu trabalho, pois sabe que seu público interno trabalha com criatvidade e precisa ser…

Organizacionais Políticas de Incentivo e Promoção Informações sobre novos lançamentos Políticas Comerciais e Negociais Projetos de Expansão ou Racionalização da Rede Políticas de Treinamento e Desenvolvimento Políticas de Gestão. Resultados de Campanhas Promocionais Problemas Entre os problemas, distorções e falhas comuns no sistema de comunicações administrativas, os fatores abaixo são os mais apontados tanto por gerentes quanto por usuários:

Endomarketing: pensando melhor. Uma autocrítica à luz de Teorias Organizacionais Paulo Ricardo Meira Professor do UniRitter e Doutorando em Administração (Marketing) pelo PPGA/UFRGS. paulo_meira@uniritter.com.br Introdução O presente ensaio revisita artigo publicado pelo autor em 2004 na Revista em website especializado (MEIRA, OLIVEIRA, 2004), retomado no ano seguinte na revista eletrônica R@M Acadêmica (Instituto de Marketing del Uruguay). O artigo fôra então escrito sob uma ótica

Universidade Nove de Julho O ENDOMARKETING COMO ESTRATÉGIA PARA TRANSFORMAR EMPRESAS EM ORGANIZAÇÕES DESENVOLVIDAS E SAÚDAVEIS MBA EM RECURSOS HUMANOS SÃO PAULO 2010 O ENDOMARKETING COMO ESTRATÉGIA PARA TRANSFORMAR EMPRESAS EM ORGANIZAÇÕES DESENVOLVIDAS E SAÚDAVEIS Trabalho de Conclusão apresentado como Requisito para obtenção do Grau de Especialista em Recursos Humanos Orientador: São Paulo, Fevereiro de 2010. AGRADECIMENTOS Ao Pai, Criador de tudo e de…