booling

Curso: Especialização em Administração Estratégica Disciplina: Responsabilidade Social e Ambiental Professora: Raquel Trabalho: Bullying no Trabalho Aluna: Flávia Antonia Nunes de Oliveira 1) Identifique uma manifestação desrespeitosa por parte de colaboradores no ambiente de trabalho e apresente formas de trata-las. Helen uma funcionária recém-chegada a empresa começou a sofrer bullying por parte dos colegas de trabalho. Helen entrou na empresa para substituir a antiga recepcionista, que tinha muitos anos de casa e era muito querida pelos colegas, desde o seu primeiro dia de trabalho Helen não foi muito bem recebida pelos colegas, com o passar dos dias ela passou a desenvolver todas as tarefas do seu novo cargo sem o meu auxílio, pois já estava preparada. Foi quando comecei a receber reclamações sobre o serviço que ela realizava. Ao verificar as reclamações, constatei que a maioria não procedia; fora isso não percebi mais nada, pois as pessoas que praticavam o bullying eram espertas e o faziam em momentos oportunos. Um certo dia encontrei a Helen chorando e a chamei para uma conversa onde ela relatou o que estava acontecendo: estou chateada, magoada, e sem vontade de continuar trabalhando aqui, pois duas pessoas especificas estão me tratando de forma desrespeitosa quando chego ate elas para entregar algum documento. Helen era responsável pela entrega das correspondências nos setores, e quando ela chegava neste setor era sempre recebida com xingamentos,…

DINÂMICA PARA TRABALHAR PRECONCEITO E EXCLUSÃO PARTICIPANTES: até 20 pessoas. TEMPO: 40’ MATERIAL: Etiquetas autocolantes com frases como: SOU CRIATIVO: OUÇA-ME SOU INFERIOR: IGNORE-ME SOU PREPOTENTE - TENHA MEDO SOU SURDO(A) – GRITE SOU PODEROSO(A) – RESPEITE SOU ENGRAÇADO(A) – RIA SOU SÁBIO(A) – ADMIRE-ME SOU ANTIPÁTICO(A) – EVITE-ME SOU TÍMIDO(A) – AJUDE-ME SOU MENTIROSO(A): DESCONFIE SOU MUITO PODEROSO(A): BAJULE-ME APERTE MINHA MÃO ABRACE-ME ME…

Dinâmicas Passo a Passo: DINÂMICA PARA TRABALHAR PRECONCEITO E EXCLUSÃO DINÂMICA PARA TRABALHAR PRECONCEITO E EXCLUSÃO PARTICIPANTES: até 20 pessoas. TEMPO: 40’ MATERIAL: Etiquetas autocolantes com frases como: SOU CRIATIVO: OUÇA­ME SOU INFERIOR: IGNORE­ME SOU PREPOTENTE ­ TENHA MEDO SOU SURDO(A) – GRITE SOU PODEROSO(A) – RESPEITE SOU ENGRAÇADO(A) – RIA SOU SÁBIO(A) – ADMIRE­ME SOU ANTIPÁTICO(A) – EVITE­ME SOU TÍMIDO(A) – AJUDE­ME SOU MENTIROSO(A): DESCONFIE SOU MUITO PODEROSO(A):…

DINÂMICA PARA TRABALHAR PRECONCEITO E EXCLUSÃO PARTICIPANTES: até 20 pessoas. TEMPO: 40’ MATERIAL: Etiquetas autocolantes com frases como: SOU CRIATIVO: OUÇA-ME SOU INFERIOR: IGNORE-ME SOU PREPOTENTE - TENHA MEDO SOU SURDO(A) – GRITE SOU PODEROSO(A) – RESPEITE SOU ENGRAÇADO(A) – RIA SOU SÁBIO(A) – ADMIRE-ME SOU ANTIPÁTICO(A) – EVITE-ME SOU TÍMIDO(A) – AJUDE-ME SOU MENTIROSO(A): DESCONFIE SOU MUITO PODEROSO(A): BAJULE-ME APERTE MINHA MÃO ABRACE-ME ME ISOLE PISQUE PARA MIM ME CONVIDE PARA…

sua cultura e seus costumes. Então somos um plural de características próprias, seja de uma região, de uma religião, de uma cultura ou de uma etnia, de uma ilha ou de um continente. Fazemos todos parte de uma coisa só, mais completamos esse todo de uma forma diferente e particular de cada um, ou seja, Temos uma forma própria de adquirir conhecimento, de aprender e de se adaptar, e uma forma própria de interpretação do mundo. A Pluralidade humana é um patrimônio de todos, faz nossas…

pessoas inocentes no meio, perdemos crianças, destruímos lares, cidades e ainda acreditamos que estamos evoluindo. Quanta gente enriquece com o comércio de armamento , políticos, policiais , num mundo onde nem sabemos quem é o ladrão e quem é o mocinho. Lembrando que os iluministas tinham como principal objetivo a busca da felicidade humana. Rejeitavam a injustiça, a intolerância religiosa e os privilégios. Pela promessa de livrar a humanidade das trevas e…

que a figura paterna tem diante à sociedade e sua família. Passo 3 Desenho visualizado por você Aspectos que podem ser trabalhados com o objetivo de valorizar a diversidade e o multiculturalismo Uma criança na cadeira de rodas Trabalhar a acessibilidade e a mobilidade, a discriminação social, a exclusão, a inclusão social, certas limitações, o respeito pelas diferenças e pela igualdade, a solidariedade, a interação com outras crianças, a sensibilidade, o…

que a figura paterna tem diante à sociedade e sua família. Passo 3 Desenho visualizado por você Aspectos que podem ser trabalhados com o objetivo de valorizar a diversidade e o multiculturalismo Uma criança na cadeira de rodas Trabalhar a acessibilidade e a mobilidade, a discriminação social, a exclusão, a inclusão social, certas limitações, o respeito pelas diferenças e pela igualdade, a solidariedade, a interação com outras crianças, a sensibilidade, o…

emocional, que chega a contagiar a todos que tiver a oportunidade de apreciar estas obras e este pequeno resumo. Quero agora agradecer de todo meu coração, pela grande oportunidade que tive de tornar público este documento expondo aqui minha opinião, um muito obrigado Profa. Claudenice, e que Deus nos perdoe por sermos estupidamente frio e irracional. 2 TONY MELENDEZ É com muita satisfação que hoje tenho a oportunidade de expressar um pouco da minha opinião sobre este…

nas costas são inevitáveis por má postura,baixa circulação e por vezes má alimentação devido a falta de tempo. Não precisamos pesquisar muito para notar que a população mundial está acima do peso,seja esse peso gerado por doenças acarretadas pela tecnologia que nos trouxe comodismo,facilidade de se obter comidas rápidas e pouco saudáveis conhecidas como fast-food que acarretam consideravelmente aumento de peso ou até mesmo por mudanças de hábito e preguiça de se fazer atividades…