Avaliação De Empresa Com Comentarios

ADMINISTRAÇÃO DO RELACIONAMENTO COM O CLIENTE Módulo 15 – AVALIAÇÃO DA SATISFAÇÃO E DA INSATISFAÇÃO DOS CLIENTES Objetivo: Ao final desta aula, você deverá saber (1) sobre os fatores que causam a satisfação e a insatisfação dos clientes e (2) saber de algumas formas de como avaliar estas. Síntese: Discutir a satisfação dos clientes, é mais que simples interesse das organizações: é necessidade. Cliente satisfeito pode ser cliente fiel e lucrativo;

Segurança e Saúde no Trabalho, o que dificulta o adequado reconhecimento dos riscos e a adoção de medidas que garantam a entrada e o trabalho seguro nos espaços confinados, além da proteção ao meio ambiente, às comunidades vizinhas e ao patrimônio das empresas. O presente Guia facilita o entendimento da NR citada, ajudando na implementação da mesma. 2. PROCESSO DE ELABORAÇÃO O processo de elaboração da Norma Regulamentadora sobre Segurança e Saúde nos Trabalhos em Espaços Confinados…

NR- 07 ( PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL) Comentário “7.1 – DO OBJETIVO”. Esta norma regulamentadora tem o objetivo de promoção e preservação da saúde dos trabalhadores, bem como estabelecer a obrigatoriedade de elaboração e implementação da mesma. Já de inicio fica bem claro a necessidade da NR7, como preservação do bem estar profissional independente do nível de risco a qual o trabalhador estará exposto. 7.1.2. Esta NR estabelece os parâmetros mínimos e diretrizes gerais

Segurança e Saúde no Trabalho, o que dificulta o adequado reconhecimento dos riscos e a adoção de medidas que garantam a entrada e o trabalho seguro nos espaços confinados, além da proteção ao meio ambiente, às comunidades vizinhas e ao patrimônio das empresas. O presente Guia facilita o entendimento da NR citada, ajudando na implementação da mesma. 2. PROCESSO DE ELABORAÇÃO O processo de elaboração da Norma Regulamentadora sobre Segurança e Saúde nos Trabalhos em Espaços…

CENTRO UNIVERSITÁRIO MAURÍCIO DE NASSAU PÓS-GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE SEGURANÇA DE TRABALHO QUESTIONÁRIO DE AVALIAÇÃO DA DISCIPLINA LEGISLAÇÃO E NORMAS TÉCNICAS PROFª: JOSELINE MARIA C.- TENÓRIO CARNEIRO LEÃO ALUNO: JOSÉ DO CARMO BEZERRA JUNIOR RECIFE OUTUBRO - 2014 QUESTÕES E RESPOSTAS 2) Conceitue INTERDIÇÃO de acordo com a Norma Regulamentadora NR3 e cite cinco exemplos. Interdição é uma medida emergencial que visa a proteger o trabalhador que esteja submetido a grave e iminente

0,3 em 0,3 pontos Sobre participações permanentes, analisar as situações: I. Somente as participações em coligadas são consideradas permanentes. II. Todas as participações em outras empresas são consideradas permanentes, exceto as controladas. III. As participações são consideradas permanentes quando as aquisições de ações ou quotas têm interesse no controle societário ou econômico. IV. São consideradas participações…

Corporativa é uma aposta positiva no médio e longo prazo e esta é uma agenda fundamental Comentário: Nunca vi uma empresa ser aberta com data de validade: "vamos começar hoje e fechar as portas tal dia". Na realidade, o que toda empresa deseja é ser eterna. E nesse aspecto, prolongar ou renovar o seu ciclo de vida torna-se essencial. Reinventar-se a cada instante para crescer e prosperar. Para tanto, a empresa precisa ter um relacionamento equilibrado com todos os agentes…

formação, aplicabilidade, criatividade, sensibilidade, harmonia, atualização, qualidade”. O serviço oferecido pelo Crescer é a formação e qualificação de adolescentes e jovens, em situação de risco social, para inserção no mercado de trabalho em empresas da região. Através aulas de capacitação para jovens de baixa renda, para que eles possam ter uma qualificação mínima para entrarem no mercado de trabalho. Para melhor prestar esse serviço os interessados devem fazer as inscrições…

Exercícios Resolvidos (FUNRIO - Administração – MJ 2008) Questão 54 Ocupado com a melhoria de sua atuação como diretor de Recursos Humanos em uma empresa, Carlos resolve aperfeiçoar a comunicação em seu setor. Sobre este tema, é correto afirmar que A) a comunicação é o processo de divulgação de uma informação. B) a comunicação ascendente ocorre apenas na alta gerência. C) o "feedback" ocorre quando o receptor responde à comunicação do emissor com…

Selecionada: | c. As boas práticas de administração de cargos e salários aumentam a rotatividade. | Resposta Correta: | c. As boas práticas de administração de cargos e salários aumentam a rotatividade. | Feedback da resposta: | Resposta correta: “c”.Comentário: É falso afirmar que a rotatividade aumenta por conta da administração de cargos e salários. É fato que a rotatividade diminui com esse tipo de gestão. | | | | | * Pergunta 2 0,25 em 0,25 pontos | | |…