Modernização industrial

Modernização Industrial em Indústria de Mão-de-obra: Automação, Informatização e Inovações Organizacionais na Indústria do Vestuário RESUMO: Através de pesquisa de campo em empresas líderes do vestuário no Rio de Janeiro e em São Paulo buscou-se explicitar as motivações básicas para a informatização e a automação da produção no setor e evidenciar a lógica na introdução das inovações tecnológicas. Constatou-se uma baixa difusão das chamadas inauações organizacionais nas empresas estudadas, tendo sido avançadas no texto algumas hipótese explicativas para este fenômeno. ABSTRACT: Case studiesin the clothing industry in Rio and São Paulo point out the reasons and the wayfirms are introducing new automatic machinery and software in their plants. A low diffusion ofthe so called organizational innovations was evidenced in these studies and some hypothesis are suggested to explain it. Palavras-chave: gerência da produção, industria do vestuário automação industrial Key words: production management, clothing industry, industrial automation Silvio Roberto Souza Tavares Mestre em Engenharia de Produção pela COPPE/UFRJ D.E.A. em Sociologia do Trabalho/ Université Paris VII. Professor adjunto da Escola de Engenharia da UFRJ, Professor do Programa de Engenharia de Produção da COPPE na área de organização do trabalho. Programa de Engenharia de Produção Caixa Postal 68507 - Ilha do Fundão 21945 - Rio de Janeiro - RJ 42 PRODUçAo Introdução Uma das características básicas

A evolução da tecnologia da informação vem expandindo extraordinariamente o uso da informática nas empresas, assim, o que era utilizado apenas como suporte para as tarefas administrativas, constitui hoje um componente estratégico de grande importância. Portanto é possível afirmar que um escritório simples que tenha um computador para o processamento de textos já está no caminho da automação. A informática incorporou a ideia de modernidade. Tudo o que a ela se relaciona é considerado…

a segunda as considerações finais dos autores desta atividade. 2. IMPACTO DAS NOVAS TECNOLOGIAS NA GESTÃO EMPRESARIAL As Novas Tecnologias da Informação e a Gestão Empresarial é um estudo descritivo sobre a utilização das Novas Tecnologias da Informação e da Comunicação (NTIC) nas organizações. O objetivo deste artigo é investigar as peculiaridades da incorporação da tecnologia no gerenciamento de informações, revendo o impacto nos processos…

podem ser destacados principalmente o Toyotismo e o Volvismo, mas também propostas de enriquecimento de cargos, de grupos semi-autônomos de trabalho e a Administração Participativa ganharam espaço no cenário mundial, até meados da década de 1990. Volvismo Volvismo pode ser entendido como uma expressão do modelo sueco de gestão, caracterizada pelo altíssimo grau de informatização e automação, com um alto grau de experimentalismo. Seu foco é no pleno emprego e no desenvolvimento de um…

FORDISMO, TOYOTISMO E VOLVISMO: Evolução dos Sistemas Produtivos X Modelos Organizacionais Os paradigmas da produção industrial que influenciaram os sistemas produtivos durante o século XX, a saber: o fordismo, o toytismo e o volvismo, reúnem características que podem ser identificadas nas modelos organizacionais apresentadas por Morgan que permitem ver as organizações através de metáforas. A mecanização do trabalho, descrita por Gareth Morgan em seu primeiro modelo…

TECNOLÓGIAS E SISTEMAS APLICADOS NA ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS RESUMO: Este trabalho tem como objetivo apresentar a evolução da tecnologia dentro das organizações, de maneira especial na Administração de Materiais. Destacando suas origens, as consequências da informática na administração e a incorporação da moderna tecnologia da informação de formar dinâmica e eficiente. Palavras-chave: Tecnológia, Administração de Materiais, Informatização. 1 INTRODUÇÃO A tecnologia sempre…

simplicidade de montagem, permitindo reduzir drasticamente os custos e melhorar a qualidade do produto. O foco do trabalhador passa a ser na execução de determinada tarefa. Nos anos 50 e a partir dos teorias que consideravam as necessidades das pessoas e sua integração nas organizações através de funções mais enriquecedoras, desenvolve-se o conceito da produção flexível, especificamente na fábrica da Toyota no Japão. Foram implementadas uma série de inovações que otimizaram as…

IFSP- INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DE SÃO PAULO. Processos Gerenciais INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS E SEUS IMPACTOS NO TRABALHO SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO: ORIGEM DAS INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS 3 2. CONCEITO DE INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS 5 2.1. Tipos de Inovações Tecnológicas 5 3. INOVAÇÃO TECNOLÓGICA E SEUS IMPACTOS NO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 6 4. INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS E SEUS IMPACTOS NO TRABALHO 8 4.1. O Comportamento do…

que passavam a controlar atividades próprias de empresas diversas da área financeira, atuando nos diferentes segmentos do mercado bancário, tanto na captação como na aplicação de recursos, e constituindo-se em poderosos grupos econômicos. Os bancos adquiriam caráter nacional, com suas diversas agências espalhadas pelo país, o que exigia mudanças organizacionais, que possibilitassem o controle das atividades desenvolvidas pelo banco, diversas geograficamente. Fazia-se…

Thomaz Wood, Jr. – Fordismo, Toyotismo e Volvimo: Os caminhos da indústria em busca do tempo perdido Brasília – DF 2012 Thomaz Wood, Jr. – Fordismo, Toyotismo e Volvimo: Os caminhos da indústria em busca do tempo perdido, Revista de Administração de Empresas, edição de setembro de 1992, páginas 06 a 18. Thomaz Wood, Jr. Doutor em Administração de Empresas pela EAESP-FGV - Mestre em Administração de Empresas pela EAESP-FGV - Especialista em Teoria…