Aula Tema 03 Relações De Trabalho Empregado

Aula-tema 03: Relações de Trabalho: empregado x empregador. Terceirização. O objetivo desta atividade é a contextualização dos conhecimentos obtidos na aula-tema 03, permitindo que o aluno reconheça principalmente as caracterísiticas da relação de emprego. A atividade está fortemente embasada em estudos de casos, para que aproxime, o mais possível, o aluno das questões práticas enfrentadas no cotidiano organizacional. Busca-se, também, exercitar a capacidade de análise e produção de…

DIREITO DO TRABALHO I CRÉDITOS: 03 CARGA HORÁRIA: 60 HORAS/AULA PRÉ-REQUESITO: DIREITO CONSTITUCIONAL III E DIREITO CIVIL I PROFESSORA: MARIA DA GUIA ALVES PEREIRA PLANO DE ENSINO EMENTA Introdução, definição e características. Relações com outros campos do direito. Origem e evolução: no mundo e no Brasil. Fontes. Princípios. Interpretação, Integração e aplicação. Caracterização da relaçõa de emprego. Natureza jurídica da relação de emprego. Relações de trabalho lato sensu.…

Aprendizagem (AVA) Disciplina: Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Aula-tema 03: Relações de Trabalho: empregado e empregador. Terceirização. TUTORA: Cecília rodrigues Furtuoso Hildebrand Nome: Fabiana Bonafe de Almeida RA: 8418144892 Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional ANO 2015 Introdução Veremos os desafios elaborados no ambiente virtual, também veremos se há indícios de vinculo entre empregado e…

E-mail: Aula 01 – 01 Introdução 1 Aula 02 – Empregado e Empregador 1 Aula 03 – Processo de Recrutamento e Seleção 2 Aula 04 – Documentação Necessária para a Admissão de Empregados 3 Aula 05 – Exame Médico 4 Aula 06 – Registro na Empresa 4 Aula 07 – Carteira de Trabalho Erro! Indicador não definido. Aula 08 – Preenchimento da Carteira de Trabalho Erro! Indicador não definido. Aula 09 – Contrato com prazo Determinado e Indeterminado Erro! Indicador não definido. Aula 10 –…

Quais serão os principais desafios que se apresentarão aos profissionais recém formados, para que possam atuar no futuro? R: O mundo do trabalho tem se transformado muito rápido,e os empregados diminuem mas o trabalho não diminui.da mesma forma que a sociedade o mercado também esta mais globalizado e competitivo e cada vez mais exigente com o egresso na universidade que por sua vez deve estar pré- disposto à mudanças que ocorrem constantemente. Como os universitários de hoje podem…

o Acordo Coletivo de Trabalho após negociações com o Sindicato dos Empregados da Indústria Metalúrgica. Além do desenvolvimento da capacidade de redigir o documento, a atividade também tem o propósito de colocar em pauta importantes questões jurídico-trabalhistas a serem solucionadas durante o processo de elaboração do pacto laboral coletivo. Para conseguir cumprir devidamente essa tarefa, o grupo deverá ter seguido os passos iniciados na Aula-tema 01, solicitados na Aula-tema 02 e…

FACULDADE DE GOIÂNIA – FAG TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA RELAÇÕES E NEGOCIACÕES TRABALHISTAS Nome: Eduardo Ferreira de Lima RA: Tutora: Relações de Trabalho: empregado x empregador. Terceirização. Goiânia-GO 2014 Aula-tema 03: Relações de Trabalho: empregado x empregador. Terceirização. Passo 2: Após análise do texto, responda: a) Há configuração do vínculo de emprego? Justifique sua resposta,…

eduardolimal 26/08/2014 271 Palavras PÁGINA 1 DE 2 FACULDADE DE GOIÂNIA – FAG TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA RELAÇÕES E NEGOCIACÕES TRABALHISTAS Nome: Eduardo Ferreira de Lima RA: Tutora: Relações de Trabalho: empregado x empregador. Terceirização. Goiânia-GO 2014 Aula-tema 03: Relações de Trabalho: empregado x empregador. Terceirização. Passo 2: Após análise do texto, responda: a) Há configuração do vínculo de emprego? Justifique…

Direito do Trabalho Prof. André Luiz Paes Aula: 08 MATERIAL DE APOIO – MONITORIA I. Anotações de aula II. Simulado I. ANOTAÇÕES DE AULA Tema 01 – Aviso Prévio (art. 487, CLT) Tem o objetivo de conceder prazo para o empregado arrumar novo emprego, não deixando que falte ao empregado o natural meio de subsistência (emprego). O aviso prévio tem de ser recíproco (do trabalhador ao empregador e vice-versa). Ademais, só existe aviso prévio quando existe rescisão do contrato de…

DIREITO DO TRABALHO - TRT 11ª Região TEORIA E QUESTÕES FCC PROFESSORA: DEBORAH PAIVA Queridos alunos, Como vocês já devem saber, saiu o edital do TRT da 11ª Região! Mais uma vez a banca organizadora é a FCC. Assim, apresento para vocês este curso Isolado de Direito do Trabalho (teoria e questões FCC), focado no conteúdo programático de todos os cargos. Para aqueles que ainda não me conhecem, vou me apresentar! Sou a professora Déborah Paiva, advogada especialista em Direito do Trabalho e…