Aula 8 Salario Familia

o ano de 2010, foram extraídas 400 toneladas (8%),das quais 300 toneladas foram vendidas. Respostas: A) 1.050,00 – 210.000,00 = 840.000,00 840.000,00 / 5 = 168.000,00 B) 21.000,00- 168.000,00 = 1 ano = 24.500 2 anos = 49.000 3 anos = 73.500 4 anos = 98.000 5 anos = 122.500 6 anos = 147.000 C ) 100 / 15 = 6,66 92.400,00 x 6,66 % = 6.153,84 6.153,84 x 15 = 92.307,60 D ) 400 X 168.000,00 = 67.000,00 Resposta: 8% da tonelada = 67.000,00. PASSO 4 …

modificada em língua portuguesa ou qualquer outro idioma. Índic e Tema 01: Contrato de Trabalho  6 Tema 02: Processo de Admissão  20 Tema 03: Salário, Remuneração e Adicionais  38 Tema 04: Jornada de Trabalho  54 Tema 05: Folha de Pagamento  70 Tema 06: FGTS, Férias e Décimo Terceiro Salário  86 Tema 07: Obrigações Trabalhistas  102 Tema 08: Rotinas de Desligamento  116 Tema 01 seções Contrato de Trabalho ões…

Autodesenvolvimento Aula-tema 03: Projeto de Vida: “O Que Você Quer Ser Quando Crescer”? Objetivos Como Prazo Recurso de tempo Recursos financeiros Aprimorar o meu inglês e alcançar a fluência. Estudar em uma escola especializada em idiomas e treinar muito em casa e no trabalho. 6 meses a 1 ano 2 a 3 horas por dia Em torno de R$ 3.500,00 Conseguir um emprego na área que estou estudando e fazer a pós-graduação. Continuar estudando firme no meu curso atual. 3 a 5 anos…

Trabalhista e Legislação Previdenciária Resumo: O presente relatório refere-se as aulas ministradas no período de 30/08 a 19/09 do ano de 2013, nessas aulas foi abordado o estudo da Legislação Trabalhista e Legislação Previdenciária, foram apresentados quais são os Direitos Sociais dos trabalhadores, com ênfase nos Direitos Trabalhistas, entre eles o direito a greve, organização sindical, férias, décimo terceiro salário, seguro desemprego, jornadas de trabalho e FGTS, bem como…

Aula 1 1. Classifique as variáveis em qualitativas ou quantitativas (contínuas ou descontínuas): a) Universo: alunos da disciplina de Estatística Variável: cor dos olhos – Qualitativa b) Universo: casais residentes na cidade de Dourados Variável: número de filhos – Quantitativa continua c) Universo: alunos da cidade de Dourados Variável: cor dos cabelos – Qualitativa 2. Nos exercícios abaixo, determine se é um estudo por experimento ou observacional. Caso seja…

está tarifado em R$ 65,00 (Sessenta e cinco reais), sendo que cada empresa, para atender as prerrogativas da lei, além de pagar o custo aluno, paga aos aprendizes o equivalente a meio salário, e mais encargos estabelecidos.  O Pessoal que trabalha nesta ong, se eles são formados na área? E se recebe salário? Ou é trabalho voluntário? Alguns têm função apenas voluntaria, mas alguns dos profissionais recebem ordenados, para desempenharem as suas funções, no quadro abaixo,…

melhorar o salário dos educadores e racionalizar a quantidade deles entre atividades-meio e atividades- fim nas secretarias de Educação e escolas das redes. Há municípios em que os salários são atraentes, porém, na maioria, são esestimulantes. As propostas do Fundeb criam sorrisos nas regiões mais pobres e não encantam nas regiões mais ricas, exceto naquelas onde a administração é um desastre tão grande, pelo excesso de funcionários, que nem uma excelente arrecadação garante um salário melhor.

07 de outubro de 2011 Introdução Esse trabalho foi criado a partir de dados levantados em sala de aula do curso de contabilidade na modadlidade EAD, onde foi constituiu aplicação e copilação dos dados coletados na entrevistas ao acadêmicos. O questionário foi elaborado com dez perguntas sendo uma pesquisa simples, porém precisa. Este estudo foi desenvolvido com o objetivo de estimular o trabalho em grupo que envolve boa comunicação e capacidade de cooperação e de…

empregador; submissão do empregado em relação ao empregador. Pessoalidade = serviço prestado por pessoa certa e específica, o contrato de trabalho é intuitu personae, sempre por pessoa física. Onerosidade = o empregador tem o dever de pagar o salário ao empregado pelos serviços prestados pelo mesmo. Continuidade = trabalho não eventual, prestação de serviço de forma contínua, habitual. Pelo menos três vezes por semana, conforme TST. Alteridade = O empregado não terá o risco do…

grande maioria das vezes, escolheu esse trabalho porque gosta. Por causa da promessa de um bom salário que não vai ser. Então, sabe-se que quando a pessoa trabalha com o que gosta ela trará melhores resultados, irá se esforçar mais, sempre buscando melhorar naquilo. Mas no momento que a pessoa tem que ter mais de um emprego, trabalhando o dia todo, para conseguir se sustentar e sustentar a sua família, o que antes poderia ser feito com prazer agora se torna cada vez mais cansativo e estressante.