Atps De Estrategia Dinamica E Competitiva Etapa 3 E 4

Faculdade Anhanguera Educacional de Anápolis Curso: Administração 2ª Período A Disciplina: Processos Administrativos Atps: Etapa I Planejamento da Ação Empresarial Anápolis-2013 Faculdade Anhanguera Educacional de Anápolis Curso: Administração 2ª Período A Disciplina: Processos Administrativos ATPS 1ª Etapa Planejamento da Ação Empresarial Professor: Janderson Santos Alunos: Ana Paula Batista de Sá RA: 5212966701 Aryel Patrick Gomes Vieira

desenvolver algumas estratégias de comunicação para tentar resolver o problema da variação nas vendas, porém sem sucesso. A empresa não possui um departamento de Marketing e nenhum dos seus atuais gestores possui conhecimento na área de Marketing impossibilitando o processo de comunicação com o mercado, outro fator negativo foi que a empresa alterou sua logomarca três vezes durante o período de cinco anos, dificultando assim a fixação branding na mente de seus Administração Mercadológica…

FREITAS/356667 TUTOR A DISTÂNCIA: PROFESSOR DAVI PRADO PALHETA ARACARI CIDADE: BELÉM - PARÁ DATA DE ENTREGA DO TRABALHO: DE 15 A 23 DE ABRIL DE 2013 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS (ATPS) BELÉM – PA 2013 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS (ATPS) Trabalho apresentado como requisito para obtenção de nota parcial, referente à disciplina Logística Empresarial professor Davi Prado, pela Universidade Anhanguera – UNIDERP.

POLO UNIDERP ATPS 1º BIMESTRE – DISCIPLINA : COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS Tutora EaD Roberta M. C. Chaves Tutora Presencial: Carlos Monteiro Cherri Ribeirão Preto / SP 2015 1. ETAPA 1 Após todas as leituras e pesquisas indicadas nos passos 1, 2 e 3, apresente um texto nesta etapa respondendo a questão apontada no passo 4: “Qual seria a melhor teoria administrativa a ser usada que melhor contribua com a transição que a empresa L.O.C.A.L. encontra-se? Justifique a resposta. 1 3.ETAPA 1…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Logística Atividade Avaliativa – ATPS Comportamento Organizacional Prof. EAD: Maria Cristiane Vinholi de Brito Daniel de Mello Ferreira– RA: 4311809057 Gustavo Fr. Andrade dos Santos - RA: 3808629372 Eduardo E. Christensen – RA: 4311814255 André Luiz Massa Piovesan - RA: 3811650044 Jundiaí/SP 2012 Daniel de Mello Ferreira– RA:

Lacerda – RA - 7700643158 Gláucia Patricia da S. Tenório – RA - 427193 Maria Dilma C. Dantas – RA – 430151 Rosimeire Gomes dos Santos – RA – 427750 Sheyla Roberta G. de Lima – RA - 419273 GESTÃO DE PESSOAS Atividade Avaliativa – ATPS, apresentado ao Curso Superior Tecnológico em Gestão de Recursos Humanos, da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito para obtenção de nota disciplina de Técnicas de Recrutamento e Seleção, ministrada pela professora EAD Mª…

O desafio desta ATPS é descobrir os pontos fortes e fracos dos funcionários, avaliar estas informações e implantar melhorias, aperfeiçoar a relação habilidade x competência com ênfase no desenvolvimento da empresa. A maior dificuldade encontrada, esta nos funcionários, que são diversificados, com maneiras diferentes de trabalhar, alguns com mais resistência a mudanças e outros com grande desmotivação. Com base nas informações coletadas chegamos a um plano de ação e estratégias que irão auxiliar

grupo normalmente deve contar com 4 a 6 pessoas de áreas como marketing, engenharia e produção, além de representantes de fornecedores ou clientes. Fluxo de desenvolvimento de produto baseado na engenharia simultânea, determinação, investigação, pesquisa de preparação da necessidade vendas de quem está no mercado. 2. DESENVOLVIMENTO 2.1 Identificação e Análise da Empresa Escolhida A empresa que tomaremos como base para esta etapa da ATPS é uma farmacêutica…

processo (quando mau usada atrapalha) Administração de Recursos humanos, dentre outras. Passo 2 Profissionais (escolher duas obras - relacionadas abaixo); após esta pesquisa redija o entendimento principal adotado para toda a condução desta ATPS, no máximo três laudas: 1. O significado da palavra “administração” e suas variáveis no decorrer da história; 2. Assistir ao vídeo “A lição dos 5%” de Max Gehringer e, com base nesse ensinamento e nas leituras complementares,…

negociar, reflexões sobre a preparação.......................pág 1.3 – Listagem de Situações encontradas no filme X.............................................................pág 2 – Etapa 01 ATPS – Diferentes Tipos de Negociações.........................................................pág 3. - Etapa 02 ATPS – Introdução, melhor definição para Negociação...................................pág 3.1 - Desenvolvimento...............................................................................