Artigo Cientifico Liderança

SINSESP Editor Científico: Cibele Barsalini Martins Avaliação: Double Blind Review pelo SEER/OJS Revisão: Gramatical, normativa e de formatação O SECRETÁRIO EXECUTIVO COM PERFIL DE RELAÇÕES PÚBLICAS THE EXECUTIVE SECRETARY WITH PUBLIC RELATIONS PROFILE Jéssica Aparecida Artico Graduada em Secretariado Executivo Trilíngue pela Universidade Estadual de Maringá – UEM E-mail: jessicaartico@hotmail.com (Brasil) Data de recebimento do artigo: 28/01/2013 Data de aceite do…

Gestão de Processos Gerenciais FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO Artigo Científico Liderança: Ferramenta indispensável para o melhor desempenho das organizações Belo Horizonte 2012 Ana Carolina Ribeiro Elen Gabriela Trindade Rocha Marlete Lima da Silva Natalista Poliana Soares Sabrina Batista da Silva Silvia Márcia Rodrigues PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR: Análise Crítica e Comparativa do Artigo Científico Liderança: Ferramenta indispensável para o melhor desempenho…

1 A Liderança e o Processo de Delegação Charles da Silva – camendoim@uol.com.br MBA Executivo em Liderança e Gestão Empresarial Instituto de Pós-Graduação e Graduação – IPOG Goiânia, GO, 04 de Novembro de 2014 Resumo O presente artigo científico é o resultado da pesquisa sobre A Liderança e o processo de delegação e a sua aplicabilidade junto às organizações inseridas no contexto brasileiro, onde procurou-se demonstrar como deve agir o líder com seus subordinados. Indagou-se…

três determinantes: indivíduos, grupos e estrutura organizacional. Através desde estudo pode se aplicar o conhecimento obtido para fazer com que a empresa trabalhe melhor e para aplicar esse conhecimento na organização é preciso ter planejamento, liderança e controle, pois envolvem pessoas com personalidades totalmente diferentes que precisam estar alinhadas com todo o planejamento estratégico da empresa. No livro “Comunicação e comportamento organizacional” o autor Geraldo R.…

OS ESTILOS DE LIDERANÇA NAS ORGANIZAÇÕES Júlio Cézar Botelho1, Valdevino Krom² 1,2Universidade do Vale do Paraíba / Faculdade de Ciências Sociais Aplicadas e Comunicação - FCSAC 1,2Av. Shishima Hifumi, 2911 – Urbanova – CEP: 12.244-000 São José dos Campos 1julio.botelho@yahoo.com.br ²valkrom@univap.br Resumo – Nas organizações temos a figura do líder, cada um com o seu estilo de Liderança, que pode ser entendido como o nível de intervenção e influência que o líder tem sobre o trabalho

CÂMARA é diretor do Instituto Nacional de Pesquisas Espaciais (Inpe). A pesquisa espacial no Brasil: 50 anos de Inpe (1961-2011) RESUMO O presente artigo faz um histórico de cinquenta anos de atuação do Inpe em desenvolver pesquisa, tecnologia e aplicações associadas às áreas espacial e ambiental no Brasil. O artigo apresenta os planos iniciais do Inpe, criado em 1961, ligados à pesquisa em ciência espacial, meteorologia e sensoriamento remoto. Ao longo da história…

......................................................................11 5.2 Artigo: Faltam condições para inovação tecnológica nas empresas brasileiras..........12 6. TRABALHO EM EQUIPE...................................................................................................13 6.1 Artigo: Trabalho em equipe_ Uma Vantagem Competitiva........................................13 6.2 Artigo: As lideranças no ambiente de trabalho_ Porque fracassam os planos de mudanças? .............

Resumo do Artigo Científico “Mulheres no Poder” da revista GEO A edição da revista GEO de dezembro de 2010 enfoca um dos temas mais discutidos da atualidade, lhe atribuindo reportagem de capa, sendo a principal da edição. A matéria traz uma reportagem muito rica em conteúdo e uma seqüência cronológica de mulheres que ocuparam o cargo Maximo da liderança de seus países desde a antiguidade até aos dias atuais. A reportagem escrita enfoca como era a vida delas nos…

forma ao longo de seu desenvolvimento e que expõe isso em seu comportamento, do mesmo modo, as organizações também tem suas próprias expressões particulares que influi nos indivíduos que trabalham nelas.Esse comportamento é o reflexo daquilo que a liderança da organização considera como a forma de agir, estudar esse comportamento pode direcionar a organização para ser mais eficiente. As empresas são constituídas de atividade, produtos, serviços e pessoas e sua capacidade empresarial…

Gêneros básicos Resumo o Descrever a essência do texto. o Isenção da opinião do resumista. RESUMO Página  No texto “Academia de ginástica (mental)”, Cláudio de Moura Castro aponta...  Cláudio de Moura Castro, em seu artigo “Academia de ginástica (mental)”, defende...  O artigo “Academia de ginástica (mental)”, de Cláudio de Moura Castro,... 5 - Indicação da referência (texto e autor)1 1 Veja o Texto de Moura Castro no final deste arquivo. - Seleção de informações relevantes…