Apresente O Organograma Geral Da Empresa

16 Referencias Bibliogrficas 17 ANEXO I - Organograma 18 ANEXO II Pesquisa para melhorar o Atendimento 19 ANEXO III Pesquisa de Clima Organizacional 21 ANEXO IV Avaliao ps Treinamento 23 ANEXO

dos principais pontos do plano de negócio Resumo Indicadores de viabilidade Valor Lucratividade 30% Rentabilidade 35% Prazo de retorno do investimento 36 meses Ponto de Equilíbrio (PE) 2 Apresentação da Empresa 2.1 - Dados do empreendimento Nome da Empresa Endereço CNPJ/CPF 23. -31 2.2. Dados dos empreendedores, experiência profissional e atribuições (repetir para quantos sócios forem necessários) 2.2.1. Sócio 1 Nome Endereço Cidade Estado…

de Janeiro SEEC Secretaria de Estado da Cultura UFMG Universidade Federal de Minas Gerais UNIEMP Universidade-Empresa SUMÁRIO 1. Proposta de Trabalho 11 1.1. Método de Trabalho 11 1.2. Previsão de Alocação de Recursos 11 1.3. Cronograma do Trabalho (utilizar a PROJECT) 11 2. Caracterização da Empresa e do Negócio 11 2.1. Histórico da Empresa 11 2.2. Atividade da Empresa 11 2.3. Organograma 11 2.4. Mercado Consumidor 11 2.5. Concorrência 11 2.6. Aspectos…

1-Relacione algumas contribuições da Escola de Relações Humanas Determinou características do administrador, se preocupou com o ambiente sociológico das organizações. 2- Apresente 3 vantagens e 3 disfunções da Teoria da burocracia (estruturalista) Vantagens: Racionalidade: na competência técnica e especialização Precisão: nas decisões do cargo e na operação, pelo conhecimento exato dos deveres. Rapidez: nas decisões, pois cada um conhece o deve ser feito por quem as ordens e papéis…

UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS [pic] [pic] PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICA DE GESTÃO DE UMA EMPRESA 2011 CURSO GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS [pic] [pic] YES RENT A CAR ELIANE PIMENTEL TRAJANO 2011 Resumo A área de Recursos Humanos é uma ferramenta imprescindível para as organizações, por meio dela é…

funcionamento, objetivando ajustar comportamentos, criar ou extinguir cargos/funções, tecnologias e/ou processos.Deve-se analisar a empresa como um verdadeiro sistema, uma vez que trabalha-se os termos de entrada, transformação, saída e retroalimentação. As empresas são sistemas planejados que mantém a integridade de sua estrutura interna por intermédio de laços psicológicos. Ver a empresa como um verdadeiro sistema interagindo com toda a organização, identificando entradas, saídas e…

conforme os avanços tecnológicos. O processo citado no nosso trabalho é o da empresa Evision onde esse processo é denominado como pré-montagem do painel frontal de televisores LCD; É um processo totalmente manual que apresenta problemas constantes, o principal é o atraso da produção. Existem métodos para obter uma melhor organização da empresa e melhores visualizações dos processos para facilitar melhoria, tais como: organograma, fluxograma, layout ou arranjo físico. Foi escolhido um…

individualmente Desenvolvimento do Trabalho:  Os alunos deverão escolher uma empresa/organização do ramo comercial (padaria, supermercado, açougue, farmácia, loja de confecções, etc.) de sua região (obrigatoriamente do setor privado) e descrever os principais aspectos organizacionais conforme cada um dos DESAFIOS propostos pelos professores do semestre e as orientações que seguem. A pesquisa pode ser feita pessoalmente na empresa por meio de entrevista ou questionamento eletrônico…

da empresa; Modelagem de Sistemas de Informação; Relacionamento interpessoal na organização; Aplicações na área de logística. Conclusão. 2. Estrutura Organizacional Esta parte do trabalho deve conter informações relevantes sobre a organização escolhida para a investigação. Deve relacionar pelo menos os seguintes itens: • • • • • • • Denominação e forma de constituição; Dados e fatos relevantes da origem da organização; Natureza e ramo de atuação; Informações sobre o porte da…

Disciplinas a cursar Este é o espaço para você conhecer quais são as disciplinas que irá cursar ao longo de sua jornada acadêmica. Série Disciplina Situação 2 Atividades Complementares A Cursar 2 Matemática Aplicada A Cursar 2 Contabilidade Geral A Cursar 2 Processos Administrativos A Cursar 2 Tecnologias de Gestão A Cursar 2 Direito e Legislação A Cursar 3 Atividades Complementares A Cursar 3 Direito Empresarial e Tributário A Cursar 3 Contabilidade Intermediária A Cursar 3 Estatística…