Analise Os Estagiários

APRESENTAÇÃO O presente manual foi elaborado com o objetivo de apresentar a Política de Estágio Obrigatório Curricular Supervisionado do curso de Serviço Social do Centro Universitário de Belo Horizonte - UniBH, bem como esclarecer os alunos-estagiários sobre sua inserção no campo de estágio, de forma a ajudá-los a sanar as principais dúvidas nesta nova etapa acadêmica e de formação profissional. O compromisso e a atenção para com a formação acadêmica do aluno do curso de Serviço…

horas semanais, ficando vedado ao Estagiário o cumprindo ininterrupto da carga horária de 80 Horas. O Estagiário (a) deverá comparecer pontualmente no horário. A tolerância de atraso sem justificativa será de 15 minutos, esgotado este prazo será lançada advertência. É vedado ao Estagiário (a) ausentar-se no seu plantão para tratar de assuntos particulares. DO ATENDIMENTO Após o cadastro feito pelo secretário (a), os casos serão remetidos aos estagiários (as), estes, em…

|Carga horária | |Total de Horas| | |Fase do Estágio | |Sub-Total | | | |Análise de |Proposta Pedagógica |10 |10 | | | |Documento |(PPP) | | | | |Ensino

___________________________________________________________ Assinatura da Autoridade Judiciária, Escrivão ou Diretor da Secretaria _______________________________ ________________________________ Assinatura do Aluno-Estagiário Assinatura Prof.-Orientador PESQUISA JURISPRUDENCIAL E/OU DOUTRINÁRIA Aluno-Estagiário______________________________________________________________ …

ENSINO 9 7. DO ESTAGIÁRIO 9 8. DO PROFESSOR ORIENTADOR 10 9. SUPERVISOR DE ESTAGIO 11 10. COMPETE À COORDENAÇÃO DE ESTÁGIO 11 11. POLÍTICAS DE ACOMPANHAMENTO E DE AVALIAÇÃO 11 12. LOCAIS PARA REALIZAÇÃO DO ESTAGIO E SUA VALIDAÇÃO 12 13. PROCEDIMENTOS NECESSÁRIOS PARA A REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO 13 14. DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA PARA O ESTÁGIO SUPERVISIONADO 13 15. MODALIDADES E CONDIÇÕES DO ESTÁGIO 14 ⎫ Estagiário – Sem Vínculo Empregatício 14 ⎫ Estagiário Empregado 15 ⎫…

“O estágio é concebido como um campo de treinamento, um espaço de aprendizagem do fazer concreto do Serviço Social, onde um leque de situações, de atividades de aprendizagem profissional se manifestam para o estagiário, tendo em vista a sua formação. O estágio é o lócus onde a identidade profissional do aluno é gerada, construída e referida; volta-se para o desenvolvimento de uma ação vivenciada, reflexiva e crítica e, por isso, deve ser planejado gradativa e

......... 15 DA PRECEPTORIA ...................................................................................... 15 CAPÍTULO VII .............................................................................................. 17 DO ESTUDANTE ESTAGIÁRIO ................................................................... 17 CAPÍTULO VIII ................................................................................................. 18 DOS LOCAIS E DAS ÁREAS DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO .......

________________________________________________ Laurilza Jorge Assistente Social - CRESS/BA 5ª Região 6740 DIÁRIO DE CAMPO (O Diário de campo é um caderno em que o estagiário anotará suas percepções, encaminhamentos, avaliações, entre outros apontamentos que digam respeito à sua vivência no campo de estágio, bem como fará uma breve análise relacionando a teoria à prática social. Segue abaixo sugestão para preenchimento). Aluno (a): Eunice Melo da…

em suma, ser um guia para Orientadores e Estagiários, visando também a uniformização dos Estágios, e foi concebido de forma a abranger todas as áreas previstas nas Normas Programáticas. Está organizado por módulos, sendo para cada um deles indicados objectivos a atingir, os respectivos conteúdos e as metodologias recomendadas. No final de cada módulo de Farmácia Comunitária, incluiu-se uma grelha de objectivos, cujo preenchimento por parte do Estagiário e do seu Orientador,…

ENSINO 9 7. DO ESTAGIÁRIO 9 8. DO PROFESSOR ORIENTADOR 10 9. SUPERVISOR DE ESTAGIO 11 10. COMPETE À COORDENAÇÃO DE ESTÁGIO 11 11. POLÍTICAS DE ACOMPANHAMENTO E DE AVALIAÇÃO 11 12. LOCAIS PARA REALIZAÇÃO DO ESTAGIO E SUA VALIDAÇÃO 12 13. PROCEDIMENTOS NECESSÁRIOS PARA A REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO 13 14. DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA PARA O ESTÁGIO SUPERVISIONADO 13 15. MODALIDADES E CONDIÇÕES DO ESTÁGIO 14  Estagiário – Sem Vínculo Empregatício 14  Estagiário Empregado 15 …