Analise De Cases Sobre Recrutamento

organização. Palavras-chave: gestão de recursos humanos, performance organizacional, estudos caso. Human resource management in high technology sme’s (Abstract): The authors examine Human Resource Management (HRM) practices using data from three case studies of high technology entrepreneurial sme’s in Portugal and the implementation process and impact on organizational performance that these practices have. The objectives of the study were to: (1) Describe HRM and identify HRM…

mercado de tecnologia da informação e comunicação na área social do governo. A coleta de dados teve como base entrevistas, questionários e pesquisa documental no acervo disponível na empresa relativo ao objeto de análise, resultando em fontes múltiplas e complementares de evidências sobre o fenômeno estudado. Os resultados da pesquisa indicam que a empresa possui estratégias, políticas e praticas de gestão de pessoas alinhadas às demandas de negócio quando se considera os processos…

FACULDADE OSWALDO CRUZ MBA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS XXXXXXXXXXXXX ESTUDO DE CASO Recrutamento, Seleção e Integração. São Paulo 2010 ESTUDO DE CASO Recrutamento, Seleção e Integração. Orientadora: São Paulo 2010 RESUMO O presente trabalho se propõe a analisar e avaliar as técnicas de Recrutamento, Seleção e Integração de Pessoas nas Organizações, e como esses fatores são de extrema importância para influenciar nas estratégias de negócios das…

SINOPSE DO CASE: A administração e Organização1 Elias Junior da Silva Alexandre² Fábio Carvalho3 1 INTRODUÇÃO O presente case aborda a tarefa árdua dos engenheiros no desenvolvimento de suas funções e como é importante o domínio dos conceitos da ADMINISTRAÇÃO para garantir…

know-how tornando se reconhecida por seus processos de tempera. Trabalha hoje com mais de 1500 itens, tendo como líderes de vendas buchas, pinos e manga de eixo e vem firmando contratos importantes com grandes empresas nacionais e internacionais, como a Case, Valtra, Massey Ferguson e recentemente com a empresa norte americana Caterpillar . Conta hoje com 178 funcionários e com um faturamento diário de aproximadamente 200 mil reais, estando entre as maiores empresas do setor. E um com…

Recrutamento e seleção: um estudo de caso em uma concessionária do ramo automobilístico de Maringá-PR Elida Maria Garanhani (Cesumar) elidamaria_santos@hotmail.com Érica dos Santos Baldin (Cesumar) ericabaldin@yahoo.com.br Carlos Jaelso Albanese Chaves (UEMS) jaelso.chaves@hotmail.com Roberto Rinaudo (Cesumar) rr@cesumar.com.br Marcelo Dionísio Lovera Jala (UEMS) Von_doom1500@hotmail.com Resumo: Este estudo objetivou descobrir como os gestores de uma organização que atua no ramo…

Fórum Título: Análise da adoção de estratégias para promover a inovação dentro do contexto empresarial, tendo como referência o Cirque du Soleil Aluno: Disciplina: Estratégia de Empresas Turma: Introdução O caráter competitivo e o constante aparecimento de novos concorrentes exigem que as empresas tenham uma postura diferenciada no mercado em que atuam. Essa postura deve ser elaborada com estratégias empresariais objetivando a perenidade da instituição. Segue a análise do case…

para Avaliação de Usabilidade; Metodologia Ágil; Scrum; Produtos de Mídias Digitais; Abstract Melcher, Christiane; Mont’Alvão, Cláudia (Advisor). Methodological proposal for optimized usability evaluation in websites developed with agile method: A case study. Rio de Janeiro, 2012. 299p. MSc. Dissertation - Departamento de Artes e Design, Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro. Big digital media companies have embraced agile methods to develop products in shorter cycles.…

Alguns funcionários pedem demissão, outros são dispensados, outros se aposentam, outros se tornam menos produtivos, e muitos não conseguem nem acompanhar a crescente evolução. O recrutamento é feito a partir das necessidades presentes e futuras de recursos humanos das organizações. Consiste na pesquisa e intervenção sobre as fontes capazes de fornecer á organização um número suficiente de pessoas necessárias á consecução dos seus objetivos imediatos de atrair candidatos, dentre os quais…

Tecnologia em Recursos Humanos Curso: Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Produção Textual Interdisciplinar Individual Semestre: 3° Semestre - 2013/2 PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL – 3º Semestre Disciplinas do Semestre Professores Recrutamento e Seleção e Remuneração Profª Cláudia Cardoso M. Napoli Prof. Joenice Diniz Auditoria em Recursos Humanos Prof. Rinaldo Lima Legislação e Rotinas Trabalhistas Prof. Jossan Batistute Prof. Vânia Machado Caro…