Administração Principios E Tendencias Lacombe

[pic] Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância CURSO ADMINISTRAÇÃO (2011/2) Monica Satolani TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO POLO DE APOIO PRESENCIAL PORTO ALEGRE/RS 2011 INTRODUÇÃO Neste trabalho apresentaremos alguns conceitos sobre a Teoria da Administração sendo eles: Surgimento das Teorias Administrativas tratando desde a Revolução Industrial e os processos decorrentes…

sobrevivência e o progresso de uma grande empresa dependem, em grande parte, da sua capacidade de selecionar, treinar e posicionar corretamente, no presente, as pessoas com potencial para atuar, no futuro, na administração superior da empresa, assumindo responsabilidades e agindo como uma equipe integrada (LACOMBE; HEILBORN, 2003). Um funcionário motivado e aliado com os objetivos da empresa tem grande importância dentro dela, pois pode transmitir ao cliente uma imagem positiva. Por este…

competências. São Paulo: FGV, 2008 MARRAS, Jean Pierre. Administração de Recursos FRANÇA, Ana Cristina Limongi. Práticas de Recursos Humanos: do operacional ao estratégico. São Paulo: Futura. HUmano: conceitos, ferramentas e procedimentos. São 2005 Paulo: Atlas, 2011 LACOMBE, Francisco. Administração: princípios e Tendências. São Paulo: Saraiva, 2008 MARRAS, Jean Pierre (org.) Gestão estratégica de pessoas: conceitos e tendências. São Paulo: São Paulo: Saraiva, 2011

standards, producing more results. Keywords: Motivation, People, Organizations 1 INTRODUÇÃO. Este trabalho se propõe a apresentar a evolução histórica da importância da motivação das pessoas nas organizações, as principais características da administração de pessoas, no início das organizações e a concepção atual de gerenciamento de pessoas no ocidente. A partir da percepção da importância da motivação das pessoas para o êxito do processo produtivo, as organizações empreenderam várias…

corrigidas pelos tutores presenciais ou professores locais. Bibliografia Básica: CHIAVENATO, Idalberto. Administração: teoria, processo e prática. 4ª ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2007, v.1. (LIVRO PRINCIPAL) LACOMBE, Francisco José Masset,; HEILBORN, Gilberto Luiz José. Administração: princípios e tendências. 1ª ed. São Paulo: SARAIVA, 2006, v.1. MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru. Teoria geral da administração: da revolução urbana à revolução digital. 5ª ed. São Paulo: Atlas, 2005, v.1. …

de mercadorias do ponto de vista de origem e destino. A pesquisa justifica-se através do conhecimento prático, e se complementa com as teorias bibliográficas estudadas. Sobral e Peci citam em sua obra o conceito de controle eficaz e Arnold em Administração de materiais descreve o que é um controle de estoque eficaz. No trabalho foi realizada uma abordagem qualitativa e pesquisa descritiva, foram feitos quetionários com três dos funcionários da distribuidora, na própria empresa no dia 20 de junho

Finanças Tecnologia Vídeo: Mensagem IBM 10% do que 20% do que 30% do que 50% do que 70% do que 90% do que Lemos Ouvimos PASSIVO Vemos Vemos e Ouvimos Falamos: Discussões e Palestras Simulações a Realidade, Interagimos e Realizamos ATIVO Administração Liderança, tomada de decisão, uso de ferramentas adequadas, aplicação de teorias administrativas) Tecnologia Estrutura de hardware, software, comunicação, gestão de dados, conhecimento em TI Organização Estrutura organizacional,…

o mercado de trabalho e o mercado de Recursos Humanos. Segundo Gil (2007, p.93), “recrutamento consiste num processo que visa atrair candidatos potencialmente qualificados e capazes de ocupar cargos dentro da organização”. Conforme relatos de Lacombe (2005), o recrutamento é um conjunto de práticas e processos que se usa para atrair candidatos a vagas existentes, sendo a primeira etapa de um processo que termina com contrato definitivo depois do período de experiência. Ao se abrir uma vaga,

precisam ser dotados de confiabilidade, eficiência e eficácia. A tecnologia da informação é utilizada para melhorar o desempenho das atividades da empresa, e por conseqüência apoiar os processos empresariais. Todas as funções da administração – planejamento, organização, liderança, e controle são necessárias para o bom desempenho da organização. Para apoiar essas funções, especialmente o planejamento e o controle, são de destacada importância os sistemas que fornecem…

AMAZÔNIA CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇAO JUAREZ DA SILVA DO CARMO ORLANDO MARQUES PINHEIRO A FUNÇÃO DE PLANEJAR PARA INFLUENCIAR DECISÕES NAS ORGANIZAÇÕES BOA VISTA-RR 2011-2 JUAREZ DA SILVA DO CARMO ORLANDO MARQUES PINHEIRO A FUNÇÃO DE PLANEJAR PARA INFLUENCIAR DECISÕES NAS ORGANIZAÇÕES Este Trabalho é para avaliar as competências desenvolvidas no componente curricular metodológico do 2º semestre do curso de bacharelado em administração, turma 2 ADNB, da…