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Mensagem da Administração Em 2014, a Aliansce continuou a se beneficiar de uma estratégia de crescimento bem planejada e de ativos de alta qualidade. O portfólio da Aliansce demonstrou forte crescimento, apesar de um ambiente marcado por crescimento moderado, inflação alta e taxa de juros elevada. Apesar dos desafios enfrentados em 2014, o portfólio da Aliansce teve aumento de 18,5% de vendas no ano. Em 2014 e no 4T14, as vendas mesmas lojas aumentaram 7,2% e 7,4%, respectivamente. As…

privada sem ser contaminado pelo egocentrismo e o individualismo exacerbado da sociedade contemporânea? Esse ensaio visa debate e refletir sobre essa temática e também contribuir para difusão da importância do agir ético na sociedade moderna. Autor: Adm. Wagner Freire Rocha - CRA/ES Nº 8763 Especialista em Administração Pública pela Universidade Federal 5-Artigo: Um breve panorama sobre o uso de tecnologias empresariais em nosso dia-a-dia: O gerenciamento de tecnologias em uma…

estabelecidos por seus controladores, principalmente os executivos oriundos da Brahma, definidos desde o anúncio da fusão com a Antárctica. Desde a sua criação a empresa ocupa a quinta posição no ranking das maiores cervejarias do mundo, com um portfólio de produtos e especialmente de marcas bem diversificado, segmentado em: cerveja, chope, refrigerantes, malte, essências, águas, chás, isotônicos, sucos e concentrados de frutas naturais. O CADE impôs restrições para diminuir a…

produtos, e com isso possa valorizar a sua marca e seu posicionamento no mercado. 2.1.2.3 Matriz BCG A Matriz BCG foi criada nos anos 70 por Bruce Henderson para a empresa americana Boston Consulting Group, é uma matriz “2 por 2″ para análises de portfólio de produtos e unidades de negócios, tem como base o ciclo de vida do produto e seu principal objetivo auxiliar o processo de tomada de decisão dos gestores de marketing e vendas. De acordo com Dornelas (2005), A Matriz BCG é uma…

social desenvolvidas pelo governo. No empreendedorismo por subsistência predomina as atividades voltadas para a alimentação, vestimenta e prestação de serviços (mão de obra operacional); Empreendedorismo por eficiência (ou oportunidade): Estão no grupo daqueles que identificam no ambiente alguma oportunidade para ser explorada e são, em geral, movidos pelo desejo de realização mais do que pela necessidade. Característico em países em desenvolvimento, como é o caso do Brasil. No…

Universidade Federal do Paraná (UFPR). Foi diretor executivo do Ibmec Educacional em Curitiba e Coordenador Acadêmico dos Programas Executivos – MBA e CBA do Ibmec MG. Atuou na consultoria de grandes empresas e instituições, tais como: Electrolux S/A, Grupo Positivo, Renault, Volvo, Spaipa, Banco Mundial, BID, V&M, entre outras. Este material é parte integrante do acervo do IESDE BRASIL S.A., mais informações www.iesde.com.br sumário sumário Introdução – conceitos e…

objetivos e ações. Tanto conceitos e modelos estão vinculados com a amplitude dada ao processo de governar, bem com seus impactos efetivos. Em uma organização, o controle e/ou agente, deve ser o detentor dos interesses chamados de grupos principais, e em alguns casos, outros grupos de interesses, tais como os colaboradores, fazendo com que o controle seja de fato um benefício das partes com direitos legais sobre a empresa, extinguindo o oportunismo. O caminho do pensamento e a prática…

irmãos Kurt Andréas e Ernst SCHMERSAL fundaram uma companhia que inicialmente construiu componentes usados na produção de elevadores. Dois anos mais tarde, eles começaram a produção de controle elétrico mecanicamente-operado. Em 1950, o portfólio de produtos foi aumentando gradualmente. Muitos dos dispositivos de controle eram usados em aplicações segurança e em zonas sujeito e perigos de explosão. Depois em, 1960, a globalização chegou cedo a SCHMERSAL fundou…

arquitetônicos, equipamentos, materiais, antes de anunciar um recrutamento para deficientes, porém, ainda mais precários são os movimentos de toda a organização em busca de conhecimentos e de instrumentalização para a implantação desse processo em seu portfólio de ações, pois ainda não possuem conhecimentos reais sobre as deficiências, e na hora de escolher currículos ou fazer uma pré-seleção, por não conhecer as limitações de cada deficiente, acabam excluindo muitos candidatos a vagas…

DAWNSIZING Fundamentos De Administração Trabalho apresentado pela aluna Cristiana Fonseca de Sousa Lima ra:58556 no °1 semestre derecursos humanos,pra a diciplina de ADM. São Paulo Outubro de 2014 “A liderança é a capacidade de conseguir que as pessoas façam o que não querem fazer e gostem de o fazer.” Harry Truman Introdução Trabalho baseado em conceito de mudanças de lideres conforme…