Modelos de adm Unidade 8

Feedback da resposta: Capacidade de definir prioridades e competências gerais. V e VII. Pergunta 3 0,2 em 0,2 pontos São características da Qualidade de vida no Trabalho, EXCETO: Resposta Selecionada: Corretad. Visa ao sucesso de longo prazo por meio da satisfação do consumidor Resposta Correta: Corretad. Visa ao sucesso de longo prazo por meio da satisfação do consumidor Feedback da resposta: A Alternativa correta é “Visa ao sucesso de longo prazo por meio da satisfação do consumidor”, pois a satisfação do consumidor não é uma das preocupações nem o foco dos programas de Qualidade de vida no Trabalho. Pergunta 4 0,2 em 0,2 pontos Avalie quais afirmativas sobre Qualidade Total são corretas: I - A abordagem da qualidade total, cuja expressão e oriunda do inglês Total Quality Management (TQM) foi difundida por W. Edwards Deming e Joseph Juran, se opunha à abordagem tradicional de qualidade baseada na checagem do trabalho após sua realização e na eliminação dos defeitos, considerados refugos. II - Segundo a International Organization for Standardization (ISO), a qualidade total consiste em uma abordagem gerencial centrada na qualidade, baseada na participação de todos os seus membros visando ao sucesso de longo prazo por meio da satisfação do consumidor e benefícios para todos os membros da organização e da sociedade. III - A abordagem da qualidade total consiste em se adotar uma estratégia gerencial de negócios voltada à consciência da qualidade em todos

relacionar harmoniosamente o trabalho e vida privada Resposta Correta: e. Desenvolvimento de aspectos que procurem relacionar harmoniosamente o trabalho e vida privada Feedback da resposta: A alternativa correta é “Desenvolvimento de aspectos que procurem relacionar harmoniosamente o trabalho e vida privada;”, pois não está entre os objetivos do empreendedorismo, relacionar, de forma harmônica, a vida pessoal do trabalhador com a sua vida profissional. Pergunta 5 0,2 em 0,2…

Pergunta 4 0,2 em 0,2 pontos O diagrama de causa e efeito surgiu na década de 1960 e foi largamente utilizado em ambientes industriais para a identificação de problemas de qualidade no produto e no processo produtivo. Também pode ser utilizado para a análise de problemas organizacionais de diferentes ordens. O autor deste diagrama é: Resposta Selecionada: Corretac. Kaoru Ishikawa Resposta Correta: Corretac. Kaoru Ishikawa Feedback da resposta: Kaoru Ishikawa. Pergunta 5 0,2…

Modelos De Administração Unidade 8 São características da Reengenharia, EXCETO. Resposta Resposta Selecionada: a. Ciclo PDCA Resposta Correta: a. Ciclo PDCA Feedback da resposta: A alternativa correta é “Ciclo PDCA”, pois o Ciclo PDCA não está diretamente relacionado com a prática da Reengenharia. • Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos São características da Qualidade de vida no Trabalho, EXCETO: Resposta Resposta Selecionada: b. Visa ao sucesso de longo prazo por meio da…

MODELOS DE ADMINISTRAÇÃO – ATIVIDADE 08 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos São características da Qualidade de vida no Trabalho, EXCETO: Resposta Selecionada: c. Visa ao sucesso de longo prazo por meio da satisfação do consumidor Resposta Correta: c. Visa ao sucesso de longo prazo por meio da satisfação do consumidor Feedback da resposta: A Alternativa correta é “Visa ao sucesso de longo prazo por meio da satisfação do consumidor”, pois a satisfação do…

Selecionada: d. Apoiar pessoas criativas e prover contextos para que seja gerado e/ou adquirido o conhecimento. Resposta Correta: d. Apoiar pessoas criativas e prover contextos para que seja gerado e/ou adquirido o conhecimento. Feedback da resposta: A alternativa correta é “Apoiar pessoas criativas e prover contextos para que seja gerado e/ou adquirido o conhecimento”, pois ela não refere-se a um dos princípios da Administração Participativa. Pergunta 3 0,2 em 0,2 pontos…

harmoniosamente o trabalho e vida privada Resposta Correta: e. Desenvolvimento de aspectos que procurem relacionar harmoniosamente o trabalho e vida privada Feedback da resposta: A alternativa correta é “Desenvolvimento de aspectos que procurem relacionar harmoniosamente o trabalho e vida privada;”, pois não está entre os objetivos do empreendedorismo, relacionar, de forma harmônica, a vida pessoal do trabalhador com a sua vida profissional. Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos …

Selecionada: Corretad. Apoiar pessoas criativas e prover contextos para que seja gerado e/ou adquirido o conhecimento. Resposta Correta: Corretad. Apoiar pessoas criativas e prover contextos para que seja gerado e/ou adquirido o conhecimento. Feedback da resposta: A alternativa correta é “Apoiar pessoas criativas e prover contextos para que seja gerado e/ou adquirido o conhecimento”, pois ela não refere-se a um dos princípios da Administração Participativa. Pergunta 3 0,2 em…

relacionar harmoniosamente o trabalho e vida privada Resposta Correta: Corretae. Desenvolvimento de aspectos que procurem relacionar harmoniosamente o trabalho e vida privada Feedback da resposta: A alternativa correta é “Desenvolvimento de aspectos que procurem relacionar harmoniosamente o trabalho e vida privada;”, pois não está entre os objetivos do empreendedorismo, relacionar, de forma harmônica, a vida pessoal do trabalhador com a sua vida profissional. Pergunta 4 0,2 em…

Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos O conceito de ativos organizacionais invisíveis foi usado pela primeira vez onde e quando? Resposta Selecionada: Corretab. Em 1980, no Japão. Resposta Correta: Corretab. Em 1980, no Japão. Feedback da resposta: Em 1980, no Japão. Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos São características da Qualidade de vida no Trabalho, EXCETO: Resposta Selecionada: Corretad. Visa ao sucesso de longo prazo por meio da satisfação do consumidor…