A Questão Da Flexibilidade

AFERIÇÃO 01 Questão 1 Ainda não respondida Vale 2,0 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Quanto aos tipos de planos, é correto dizer em relação ao estratégico: Escolha uma: a. Definem as atividades, recursos e formas de controle b. Visam o passado, o presente e o futuro em questões estratégicas c. Esta relacionada à missão e visão da empresa d. Definem a missão, o futuro e as formas de atuar no ambiente e. Definem objetivos, custos e ação das áreas funcionais Questão 2 Ainda não respondida

segmentos da economia foram obrigados a buscarem modos de economizar energia através de mudança organizacional e tecnológica. O brasil por exemplo passou a usar álcool nos carros. 8 - Como se deu a reestruturação do mercado de trabalho. Flexibilidade nas horas de trabalho. Obrigando aos trabalhadores a trabalhar mais quando a produção é maior e menos quando a produção é menor. Aparente redução do emprego regular em favor do crescente uso do trabalho em tempo parcial, temporário e…

SOCIEDADE,COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Prof. FABIANO GALÃO,IVAN CAMPOS,ELISA NANTES ,WILSON SANCHES,MONICA SILVA RONDONOPOLIS 2013 Questoes propostas 01 - Organizações como a IBM, e outras citadas no texto, apresentam certa flexibilidade no que diz respeito a sua estrutura e organização interna para suportar a possibilidade de contratar profissionais sem vínculos formais. Baseado nessa constatação responda: Como esse tipo de organização se diferencia das…

caráter de direito privado ao invés de público. A abordagem gerencial, ao tempo que se sustenta na busca melhoria nos resultados da administração pública, adentra perigosamente na área de desregulamentação do setor público, sob o pretexto de dar flexibilidade de gestão, a depender da sua intensidade pode retroceder na transparência e aumentar de maneira indesejada o campo de discricionariedade dos gestores públicos. As privatizações, embora responsáveis por melhorias no acesso a…

-----------------07 OBJETIVOS DOS GRUPOS--------------------------------------------------------------------07/08/09/10 Xinguara - PA 2013 Empresas usam Horários Flexíveis para motivar Funcionários A flexibilidade nas jornadas de trabalho é uma forma de incentivar os colaboradores, motivando seus talentos para que eles possam ter satisfação em realizar suas tarefas, aumentando a produtividade, pois sentem se mais confiáveis e se esforçam para…

informação e do poder, a comunicação bilateral, a barganha e a flexibilidade. A seguir, cada uma das entradas é conceituada. Diferenças individuais: são originadas da característica pessoas de cada negociador. Valores pessoais: São característica pessoal intrínsecas do negociador, envolvendo sua cultura, forma de criação, questões éticas, etc. Interesses comuns: são os interesses semelhantes dos negociadores, mesmo que seja a solução de uma questão conflitos. Relacionamento humano:…

algum, se não existirem capacitações para utilizá-las. Novas informações, conhecimento e aprendizagem tem levado os países a adequar seu sistema educacional. O planeta sofre as consequências do industrialismo, tornando-se cada vez mais aguda a questão da sustentabilidade da vida e do equilíbrio ecológico. A engenharia constitui-se na modernidade, crescendo em tecnologia e os engenheiros concebem, planejam, desenvolvem, viabilizam, implantam, gerenciam e operam empreendimentos…

descartadas nos aterros sanitários, portanto, produzem lixo tóxico. Pergunta 3 0,2 em 0,2 pontos Correta Os consumidores não conscientes estão provocando impactos negativos sobre o mundo e a sociedade. Dentre esses impactos, pode-se destacar a questão da água. Os estudos das Nações Unidas mostram que, provavelmente daqui a cem anos uma entre três pessoas não terão água para consumir, seja para tomar banho, para cozinhar. A sociedade capitalista produz sempre novos e novos…

___________________________ ALUNO (A): _______________________________ MATRICULA: ______________ QUESTÃO 1 O tipo de estrutura organizacional mais adequado para lidar com situações de maior complexidade nos ambientes externos e internos é a a) matricial. b) por projeto c) linha-staff. d) funcional. e) linear. QUESTÃO 2 Organizações que planejam desenvolver uma estrutura mais flexível, associada a maior eficiência e…

doi:10.3900/fpj.1.3.12.p EISSN 1676-5133 A preponderância da diminuição da mobilidade articular ou da elasticidade muscular na perda da flexibilidade no envelhecimento Artigo Original Estélio Henrique Martin Dantas Programa de Pós-Graduação Stricto Sensu em Ciência da Motricidade Humana da Universidade Castelo Branco/RJ estélio@ism.com.br Jani Cléria Aragão Progama de Pós-Graduação Stricto Sensu em Ciência da Motricidade Humana da Universidade Castelo Branco/RJ…