A Importancia Da Administração De Recursos Humanos No Setor Produtivo

RECURSOS MATERIAIS E PATRIMONIAIS Organização e procedimentos dos recursos Recursos são tudo aquilo que dentro de uma organização tenha capacidade de gerar riquezas, como por exemplo: Espaço, maquinário, funcionários, materiais, conhecimentos e tecnologia. Esses recursos se dividem em: Recursos materiais, patrimoniais, humanos, financeiros e tecnológicos. Recursos materiais: É todo tipo de estoque, seja de matéria-prima, produto acabado ou materiais auxiliares. Aqui temos como matéria prima

Bruno)3 Resumo Este artigo é resultado de uma monografia para a conclusão do curso de graduação em Administração de Empresas e se trata de uma pesquisa de campo cujo objeto foi o piso de uma indústria que produz uma grande diversidade de produtos, no entanto foi observada uma única linha de produção onde se constatou a importância da utilização de métodos científicos dentro de um setor fabril com o intuito de se produzir com eficiência e se obter melhorias relacionadas a:…

Perguntas da Entrevista Realizada com Analista de Recursos Humanos da Empresa. 1. Existe um programa de treinamento? R: Sim existe. 2. Existe treinamento para todos os funcionários? R: Estamos trabalhando para que isso aconteça 3. Qual é o principal objetivo do treinamento? Todos os setores da organização possuem treinamento? R: Descobrir novos talentos e desenvolvendo os que já temos, infelizmente ainda não temos para todos os setores da empresa. 4. Quem são as…

empresa. Vê-se então a importância de uma boa administração de produção, já que uma má administração desta área pode levar ao colapso de toda a organização e a uma possível falência. Portanto, cabe a esta área “planejar dirigir, organizar e controlar” todo o processo de produção, desde a recepção da matéria prima, até a logística da distribuição do produto final aos consumidores. 2. DADOS HISTÓRICOS DA ADMNISTRAÇÃO DE PRODUÇÃO Assim como todo processo humano, a administração de…

Curso de Administração 2014 CLOVIS ANTUNES DE AVILA NETO A LINHA TÊNUE ENTRE A NECESSIDADE E A RESISTÊNCIA AO USO DE EPI (EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL) Relatório apresentado ao Professor Orientador, como requisito do Art. 11 Inciso I do Regulamento de Estágio do Curso de Administração - Habilitação Gestão Empresarial da Universidade do Planalto Catarinense – UNIPLAC. Profº. Kaio Henrique Coelho do Amarante Universidade do Planalto Catarinense – UNIPLAC Curso de Administração…

A IMPORTÂNCIA DA ADMINSITRAÇÃO DA PRODUÇÃO OBJETIVO Objetivo do planejamento é garantir que o controle da produção ocorra eficazmente e produza produtos e serviços como deve. Isto requer que os recursos produtivos estejam disponíveis na quantidade adequada, no momento adequado e no nível de qualidade adequada. Planejar a produção significa decidir antecipadamente o que deve ser feito para alcançar determinado fim, o planejamento da produção compreende decidir sobre a…

ACADÊMICA E PESQUISA CURSO DE MESTRADO EXECUTIVO OS RECURSOS HUMANOS E A GESTÃO P ELA QUALIDADE TOTAL. DISSERTAÇÃO APRESENTADA À E SCOLA BRASILEIRA DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA E DE EMPRESAS PARA OBTENÇÃO DO GRAU DE MESTRE JOSÉ LUIZ SOARES REALI Rio de Janeiro 2004 FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS ESCOLA BRASILEIRA D E ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA E DE EMPRESAS CENTRO DE FORMAÇÃO ACADÊMICA E PESQUISA CURSO DE MESTRADO EXECUTIVO TÍTULO OS RECURSOS HUMANOS E A GESTÃO P ELA QUALIDADE…

UNIVERSIDADE DA REGIÃO DE JOINVILLE – UNIVILLE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO ADMINISTRAÇÃO DE PRODUÇÃO E OPERAÇÃO ANDRÉ LUIZ DE SOUZA BIZ CARLOS DIEGO EDUARDO RAMOM DOS ANJOS PROFESSOR EDSON LUIS FERREIRA Teorias de Administração Joinville - SC 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1 ESTUDO DE CASO 4 1.1 Para que serve esta função na empresa 4 1.2 Quais são as principais atividades que esta desenvolve 4 1.3 Funções ou áreas da empresa com quem

as maneiras pelo qual o recrutamento é feito em qualquer tipo de organização. Para tanto avaliou-se um questionário aplicado no setor de Recursos Humanos e percebeu-se que a empresa embora de porte grande, ainda apresenta falhas e precisa ser reetruturada para se encaixar nos processos modernos de Gestão de Pessoas. PALAVRAS-CHAVE: Gestão de Pessoas, Recursos Humanos, Drogarias. ABSTRACT This study aimed to evaluate the tools related to management of people in a network of…

ADMINISTRAÇÃO 6º SEMESTRE UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP ADMINISTRAÇÃO 6º SEMESTRE UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP ADMINISTRAÇÃO 6º SEMESTRE UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP ADMINISTRAÇÃO 6º SEMESTRE ÁGATHA DE OLIVEIRA JACINTHO RA-3802601900 FRANCIELLE FRANCINE M. P. PINTO RA-4311811177 VIVIANE APARECIDA A. DE OLIVEIRA…