A Gestão Participativa Expressa Uma Administração ética A

Curso de Administração PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL NA EMPRESA ARMELIN Porto Alegre 2011 Dinamara da Silva Prates Caroline Santana PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL NA EMPRESA ARMELIN Trabalho apresentado para avaliação da disciplina de Gestão de Recursos Humanos, do curso de…

As Organizações, Os Salários e a Moderna Gestão de Benefícios versus os Pacotes de Incentivos. - Ciladas e Precauções. Por Angelo Peres. Abril / Maio, 2007. I - Notas Introdutórias. Este artigo pretende refletir sobre a importância dos pacotes de benefícios e dos programas de incentivos, como mais uma ferramenta para a correta gestão dos RH das organizações do novo milênio. Ou melhor, este artigo aponta para a imprescindibilidade de se investir em benefícios sociais e nos…

Marson Gabrielly Nunes Evangelista Leticia Oliveira Marson SLEEP WORK HOTEL Projeto desenvolvido no Curso Técnico em Administração, Turma TRH- 4 e, apresentado ao SENAC – Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial como exigência parcial para avaliação. São Paulo / SP 06 / 2013 Índice Índice 3 1. Ambientação Organizacional 1.1. Gestão Estratégica e Código de Ética 1.1.1 Missão Somos uma empresa formada por 2 sócias com a ideia de montar um hotel voltado para o…

na resolução de problemas - habilidades relacionadas às atividades do trabalho e tarefas designadas. Exemplo: imagine um especialista em sistemas de informações que tem habilidades interpessoais extremamente limitada (comunicação, motivação e administração de conflitos). Esse especialista terá dificuldades em aplicar seu conhecimento técnico a problemas de organização, portanto fracassará em servir seus clientes internos porque deixa de usar processos interpessoais. Em contrapartida, se…

68 ADMINISTRAR E HUMANIZAR NO HOSPITAL Shênia Soraya Soares Louzada13 Francynne Stang14 Maristela Calabrez15 Resumo: Este artigo é resultado de um Trabalho de Conclusão do Curso de Administração e aborda a importância da humanização hospitalar na melhoria, recuperação e satisfação do paciente internado numa instituição hospitalar. Enfoca os direitos constitucionais dos pacientes e o aperfeiçoamento dos serviços hospitalares prestados, bem como a necessidade de…

PROPAD/UFPE O DISCURSO DA ÉTICA NA GESTÃO CONTEMPORÂNEA: A RESPONSABILIDADE SOCIAL NOS RELACIONAMENTOS ORGANIZACIONAIS THE DISCOURSE OF ETHICS IN CONTEMPORARY MANAGEMENT: THE SOCIAL RESPONSIBILITY IN THE ORGANIZATIONAL RELATIONSHIPS Maria Ivete Trevisan Fossá 1 Fabiane Sgorla2 RESUMO No cenário da globalização, os sistemas organizacionais assumem novas configurações e, nesse processo, passam a rediscutir a condição ética de suas relações sociais, evidenciando a sua postura…

administrativa é um dos maiores males que envolve a máquina administrativa de nosso país, revelando-se como um dos aspectos negativos da má administração que mais justificam a implementação de um maior controle social. A expressão designa, tecnicamente, a chamada "corrupção administrativa", que, sob diversas formas, promove o desvirtuamento da Administração Pública de seus fundamentos básicos de moralidade, afrontando os princípios da ordem jurídica do Estado de Direito. Entre os atos…

FACULDADES INTEGRADAS DE PEDRO LEOPOLDO Mestrado Profissional em Administração O ORÇAMENTO PARTICIPATIVO E AS DIFERENÇAS NO PADRÃO DOS GASTOS PÚBLICOS MUNICIPAIS: Um estudo comparativo nos municípios de Divinópolis e Sete Lagoas Claudete Machado Saturnino Pedro Leopoldo 2011 CLAUDETE MACHADO SATURNINO O ORÇAMENTO PARTICIPATIVO E AS DIFERENÇAS NO PADRÃO DOS GASTOS PÚBLICOS MUNICIPAIS: Um estudo comparativo nos municípios de Divinópolis e Sete Lagoas Dissertação…

equipamentos mencionados. • CONHECIMENTOS BÁSICOS A origem da polícia no Brasil 1 4 7 10 13 16 Polícia é um vocábulo de origem grega (politeia) que passou para o latim (politia) com o mesmo sentido: governo de uma cidade, administração, forma de governo. No entanto, com o decorrer do tempo, assumiu um sentido particular, passando a representar a ação do governo, que, no exercício de sua missão de tutela da ordem jurídica, busca assegurar a tranquilidade…

[pic] UNIDADE II RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL: A FUNDAMENTAÇÃO NA ÉTICA E NA EXPLICITAÇÃO DE PRINCÍPIOS E VALORES As transformações sócio-econômicas dos últimos 20 anos têm afetado profundamente o comportamento de empresas até então acostumadas à pura e exclusiva maximização do lucro. Se por um lado o setor privado tem cada vez mais lugar de destaque na criação de riqueza; por outro lado, é bem sabido que com grande poder, vem grande responsabilidade. Em função da…