A atualidade do taylorismo

Matriz de atividade individual* Módulo: 4 Atividade: Trabalho Individual Título: Taylorismo e sua atualidade Aluno: Disciplina: Modelagem das Organizações Públicas Turma: Introdução Os princípios concebidos por Taylor, resumidos sob a epígrafe Administração Científica, são insuperáveis até hoje, e muito provavelmente continuarão a sê-lo por muito tempo, pois contribuíram fortemente para moldar a cultura do século XX. Justificativa O caráter perene da teoria de Taylor se explica por ela estar na base de tudo o que tenha a ver com maximização de recursos no tempo e também na gênese de todos os processos de automação. Todavia com a complexidade crescente das relações sociais e de trabalho pelo desenvolvimento das forças produtivas, as limitações de sua teoria foram evidenciando-se, como é natural. Mas as soluções diante deste quadro em evolução não foram revolucionárias a exemplo do próprio taylorismo, ao contrário, tiveram nele sua inspiração. Desenvolvimento Em síntese, podemos afirmar que o padrão taylorista assentava-se na produção em massa homogeneizada, com base no trabalho parcelar, objetivando reduzir custos de produção, na verticalização, na rotinização e na disciplina. Suprimia desta forma a dimensão intelectual do trabalho operário, transferindo para a esfera da gerência científica esta atribuição. Foram crescentes as insatisfações com este modelo

Taylorismo: cada vez mais disfarçado, contudo sempre atual. Taylorismo: cada vez mais disfarçado, contudo sempre atual. Trabalho de leitura semestral, elaborado para disciplina de Teorias Organizacionais, do Curso de Administração Noturno, Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Professora: Rosimeri de Fátima Carvalho da Silva…

Quando acontece a Revolução Industrial, um grande ponto de referência na história do trabalho, a partir daí, inicia-se um processo de industrialização e a instauração de um modelo de trabalho mecanizado. O modelo do trabalho e organizações se desenha inspirado no Taylorismo que preconiza a racionalização do trabalho e tem, como uma de suas conseqüências, o controle explícito do trabalhador, que deve seguir as regras estabelecidas por aqueles que concebem suas tarefas – os burocratas. Na…

finalidade. b) O trabalho que exprime uma tendência de personalidade. c) O trabalho pelo qual o homem transforma a natureza, transformando a si próprio e à sociedade em que vive. d) O fim último das sociedades industriais. 4) Para otimizar a produção fabril no século XIX, duas teorias se destacaram: o taylorismo (Winslow Taylor – 1856-1915) e o fordismo (Henry Ford – 1863-1947). Leia e analise as afirmativas sobre os desdobramentos concretos dessas teorias. I – O taylorismo propunha…

TAYLORISMO – FORDISMO Link: http://prezi.com/fjrp7kovaony/fordismo-taylorismo-uma-nova-forma-de-organizacao-do-trabalho/ 1. Quem foram os investidores do Taylorismo e Fordismo? Qual sua importância? Frederick Taylor e Henry Ford; No século XIX o Taylorismo propunha a aplicação de princípios científicos na organização do trabalho, buscando maior racionalização do processo produtivo. O Fordismo iniciou no século XX, com o aperfeiçoamento contínuo dos sistemas produtivos existentes,…

Paradigmas Sumário 1 Introdução4 2 Organização do Trabalho 5 3 Evolução do Processo Produtivo5 4 Taylorismo e o Fordismo8 5 NovosParadigmas............................................................................................................. 10 6 Considerações Finais......................................................................................................... 12 7…

Escola SENAI Francisco Matarazzo Amado Ganem Metne Givania dos Santos Luciana Apº Pereira dos Santos Patrícia Oliveira de Castro SENAI 2012 Escola SENAI Francisco Matarazzo Frederick Winslow Taylor e sua Contribuição para a Indústria de Vestuário Orientador: Carlos Eduardo Falconi SENAI 2012 Escola SENAI Francisco Matarazzo Proposta do trabalho: Pesquisar sobre Frederick Wanslow Taylor, Seu trabalho na indústria E sua importância na Indústria do…

A INFLUÊNCIA DO TAYLORISMO NA ENGENHARIA DE PRODUÇÃO1 Jean Carlo Brentano2 RESUMO: O conceito de Taylorismo é muito utilizado dentro das disciplinas administrativas, porém muitos destes conceitos são facilmente identificados dentro da Engenharia de Produção, o objetivo deste artigo é demonstrar, através de comparativos, como algumas técnicas utilizadas pelo profissional da engenharia de produção são baseadas no taylorismo. O engenheiro Frederick Winslow Taylor, mentor do taylorismo,…

Federal do Rio Grande do Sul Escola de Administração - Teorias Organizacionais Professora: Rosimeri de Fátima Carvalho da Silva O Taylorismo foi superado? Índice Introdução.......................................................................................3 Quem foi Frederick Taylor..............................................................4 Introdução ao Taylorismo e seus 4 princípios fundamentais .........5 Os 10 elementos básicos do…

exigências do mercado consumidor como estão voltadas as teorias da administração no contexto moderno da economia globalizada. Atualmente os modelos adminstrativos além de considerar sob todos os aspectos as necessidades do mercado ainda impôe métodos de valorização do seu capital humano como forma de obter competitividade através do aumento da sua produtiividade respectivamente. Portanto é todo este contexto que vai ser proposto nesta primeira fase dos desafios que no seu início…