O Papel do Líder Como Agente Motivacional
CURSO SUPERIOR DE TECONOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS
Antonia Irla Tavares CollaresAntônio Ícaro de Lima Paiva
Bhenda de Araújo Oliveira
Carlos Diego Alves Queiroz
Cesarina Ribeiro da Penha Rafael
Fernando da Silva Barbosa
José Reginaldo Primo
Michele Lopes Rodrigues
Rosivânia Carneiro Santos
Valdízia Rocha de OlivindoO papel do líder, como agente motivacional dentro das organizações.
Fortaleza – CE
2013
1920240-138430
Antonia Irla Tavares CollaresAntônio Ícaro de Lima Paiva
Bhenda de Araújo Oliveira
Carlos Diego Alves Queiroz
Cesarina Ribeiro da Penha Rafael
Fernando da Silva Barbosa
José Reginaldo Primo
Michele Lopes Rodrigues
Rosivânia Carneiro Santos
Valdízia Rocha de OlivindoO papel do líder, como agente motivacional dentro das organizações.
Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Processos Gerenciais da Faculdade Ateneu – FATE na área de Projeto Interdisciplinar – I, como requisito para obtenção do título de Tecnólogo, sob a orientação da Prof.ª Fabrícia Alves Pinto.
Fortaleza – CE
2013
SUMÁRIO
Introdução.................................................................................................................04
Metodologia..............................................................................................................05
Fundamentação Teórica..........................................................................................06
Considerações Finais..............................................................................................14
Referências Bibliográficas......................................................................................16
INTRODUÇÃO
A motivação não está apenas no trabalho em si, mas no responsável procriar e manter o ambiente de trabalho. O líder pode não conseguir motivar as pessoas, mas pode influenciá-las a fazer as coisas com mais entusiasmo, tornando-as mais competentes e dando-lhes um objetivo para o trabalho, além da