O indivíduo na organização papeis e interrações

INSTITUIÇÃO PERNAMBUCANA DE ENSINO SUPERIOR-IPESU
CURSO: BACHARELADO EM AMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS
GESTÃO DE PESSOAS

Eliandro José, Priscila Nicolly, Railton Junior, Renata Alves, Roberta Alves,
Roseli Barbosa, Soraia Montenegro, Taciana Tenório

O INDIVÍDUO NA ORGANIZAÇÃO, PAPÉIS E INTERAÇÕES

Recife
2013
Eliandro José, Priscila Nicolly, Railton Junior, Renata Alves, Roberta Alves,
Roseli Barbosa, Soraia Montenegro, Taciana Tenório

O INDIVÍDUO NA ORGANIZAÇÃO, PAPÉIS E INTERAÇÕES

Relatório apresentado sobre o indivíduo na organização, papéis e interações, desta forma adquirir anota da P2 da referida cadeira de Gestão de Pessoas no curso Bacharelado em Administração de Empresas.

Orientador: Carlos Eduardo

Recife
2013
Eliandro José, Priscila Nicolly, Railton Junior, Renata Alves, Roberta Alves,
Roseli Barbosa, Soraia Montenegro, Taciana Tenório

O INDIVÍDUO NA ORGANIZAÇÃO, PAPÉIS E INTERAÇÕES

Relatório apresentado sobre o indivíduo na organização, papéis e interações, e desta forma adquirir anota da P2 da referida cadeira de Gestão de Pessoas no curso Bacharelado em Administração de Empresas.

Aprovado em: ____/____/2013. Nota: _____ (________________)

Examinador: _________________________________________________

Recife
2013
Resumo

O homem é um ser dotado de personalidade própria, portanto diferentes entre si, cada um com a sua história pessoal, particular e diferenciada, características adquiridas ao longo da sua vivência, influenciada pela sua cultura, ambiente familiar e grupo social. O volume apresentado a seguir explica diversos subtemas voltados para as relações e interações entre indivíduo e organização que é de grande relevância para que se tenha maximização de ganhos entre ambos. Entre eles estão a socialização organizacional, as relações humanas, motivação, papeis dos