Treinamento WEB

1. INTRODUÇÃO O Ensino a Distância é uma modalidade de ensino em que professores e alunos não compartilham o mesmo espaço e tempo de aprendizagem e recorrem a diferentes meios de comunicação e informação no desenvolvimento do processo de aprendizado. A expansão de oferta no Brasil se deu após a aprovação da Lei nº 9.394 em 23 de dezembro de 1996.
No início do século XX a necessidade de treinamento era reconhecidamente uma necessidade dos negócios, a partir da década de 80 e do enorme crescimento do fluxo de informações. Atualmente a dinâmica de mudanças é muito grande, seja por orientação estratégica ou por necessidade de adaptação a novas exigências do mercado. É neste cenário de enorme rapidez de mudanças, volume crescente de informações e demanda crescente por programas de capacitação que surge o treinamento a distância baseada na Web. A tecnologia Internet consegue solucionar grande parte dos problemas e limitações das tecnologias até então utilizadas, tornando viável a implementação de treinamentos à distância. Mesmo sendo um fator fundamental para a viabilização destes programas, a tecnologia por si só não fornece qualquer garantia de sucesso aos programas de treinamento, devendo ser associada a aspectos pedagógicos e didáticos relacionados aos mesmos. As características específicas de cada programa de treinamento devem ser cuidadosamente avaliadas e consideradas tão relevantes quanto os custos de implementação durante o processo de tomada de decisão. Treinamentos e qualificações via internet vão ao encontro da nova geração de profissionais que está no mercado de trabalho. Ligados em tecnologia e adeptos a todas as novidades da rede, essa nova geração quer distância dos métodos convencionais de treinamento.

2. ESTUDO DE CASO

Caso de Sucesso "IBM Basic Blue for Managers" Atualmente a IBM tem como objetivo "liderar a criação, desenvolvimento e manufatura das mais avançadas tecnologias de informação da indústria, incluindo sistemas