Trabalhos ideias

Universidade Anhanguera – Uniderp
Centro de Educação a Distância

Disciplina: Técnicas de Negociação
Profª.EaD Karem G.Rojas

Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

Professora tutora a distância Joyce Huber

Agriar de Fátima Andrioli – RA 6581335344 – Tecnologia em Recursos Humanos
Érica da Silva – RA – Tecnologia em Recursos Humanos
Fabuila – RA – Tecnologia em Recursos Humanos
Joice – RA – Tecnologia em Recursos Humanos
Morgana – RA – Tecnologia em Recursos Humanos
Caxias do Sul - RS 2013

INTRODUÇÃO
A negociação vem sendo utilizada desde o inicio da civilização, em tempos passados era utilizada como instrumento para resolver conflitos, ideias entre outros, no entanto hoje estas negociações são bem especificas. Naquela época obviamente era subentendido o ato de negociar e nos dias de hoje são intitulados de talentos na arte de negociar. Estes talentos são responsabilizados pela técnicas existentes, como por exemplo a abordagem que inicia neste trabalho (Os processos de negociação) e este é o primeiro passo para entrada, processo e saída de uma negociação. Considerar o processo de negociação como principal elemento para identificar as influencias e impactos de uma negociação.
Na sequência da abordagem segue também a comunicação que é um dos maiores fatores afetados nas organizações.

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO | | 2- DESENVOLVIMENTO........................................................................................ | 8 | 2.1 - EMPRESA....................................................................................................... | 9 | 2.1.1 - A história da empresa.................................................................................. | | 2.1.2 - Apresentação da empresa........................................................................... | 10 | 2.1.3-Relatório de Estágio...................................................................................... | 12 | 2.2 O