Trabalho

Andressa Gonçalves do santos
Data: 23/03/2015

RESUMO

Está pesquisa foi realizada com quarenta instituições de ensino superior que se submeteram ao processo de avaliação das suas práticas de gestão a partir dos requisitos preconizados pelo Programa Nacional de Gestão Pública e Desburocratização – GesPública, do governo federal do Brasil. Realizada por pessoas da própria instituição, tratou-se, portanto de uma auto-avaliação, validada por um especialista indicado pelo GesPública. Os critérios utilizados para se avaliarem foram: Liderança; Estratégias e Planos; Cidadãos e sociedade; Informação Conhecimento; Pessoas; Processos e Resultados. Com base nos resultados percentuais obtidos em cada critério de cada sistema de gestão de cada uma das quarenta instituições que se auto-avaliaram foi calculada a média aritmética em cada critério relativo às práticas de gestão. Puderam ver que existe fragilidade nas práticas de gestão do nível estratégico das organizações avaliadas, pois estão pensando mais em atingir as metas do que na qualidade com que será atingida. Mas uma mudança dessa dimensão não acontece por decreto, pois não se trata de determinar, mas sim de convencer. Pois a ordem, mesmo legal, teria pouca chance de sucesso. É mais uma questão de exercer influência, mas isso requer uma verdadeira ‘’exposição de motivos’’, do líder da mudança para seus liderados.

RESENHA

Perfil contemporâneo da capacidade de gestão dos órgãos e entidades da administração pública brasileira

A avaliação realizada com quarenta instituições de ensino superior mostrou que elas estão com fragilidade nas práticas de gestão do nível estratégico, apesar de seus quadros profissionais altamente capacitados para suas atividades finalisticas. À capacidade de saber fazer faltou à capacidade de saber fazer de modo certo (eficiência), a coisa (eficácia), gerando valor para o