Trabalho social na revisão do plano diretor de maracanaú - ce
ANA PAULA DA SILVA PEREIRA
MARÇO/2012
RESUMO
O presente trabalho pretende abordar a proposta de trabalho da assistente social no processo de revisão do Plano Diretor do município de Maracanaú – CE, tendo como referencial a Lei Nº 10257/2001, o Estatuto da Cidade, que preconiza a elaboração dos Planos Diretores com uma perspectiva da participação popular. A inserção no projeto descrito, aponta para uma abordagem da profissão em que exige a reafirmação dos preceitos contidos no Código de Ética dos (as) Assistentes Sociais, em destaque para o Artigo 5° em seus incisos “a”, “c” e “d”, bem como o trabalho multidisciplinar, destaque para o Artigo 10º do trabalho com outros profissionais.
Palavras Chaves: Trabalho Social – Plano Diretor – Código de Ética Profissional – Participação Popular – Trabalho Multidisciplinar
INTRODUÇÃO
“Mobilizar é convocar vontades para atuar na busca de um propósito comum, sob uma interpretação e um sentido também compartilhados” (TORO e WERNECK,2004, p. 13).
A partir dessa premissa é que se estrutura a proposta metodológica do trabalho social que norteia o Projeto de Revisão do Plano Diretor Participativo – PDP de Maracanaú. Rompendo assim com a interpretação corriqueira de que o processo de mobilização se resume a momentos pontuais com os grupos de entidades representativas da população. O propósito pretendido com a metodologia do trabalho social apresentada, é que os grupos sociais organizados de Maracanaú representantes dos cidadãos e cidadãs dessa sociedade “[...] possam decidir e agir com um objetivo comum, buscando quotidianamente, resultados decididos e desejados por todos” (Idem). O processo metodológico do projeto em questão, está centrado numa ampla articulação de ações que