Trabalho adm

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|Nome : Marcela Nunes Falcão |Disciplina : Teoria da Administração |
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|Pólo : Duque de Caxias |Curso : Administração |

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1) Com base na leitura do texto “Abordagem Clássica da Administração” é possível observar os aspectos que Frederick Taylor defendia na Administração Científica.
De acordo com os conhecimentos que você adquiriu na primeira aula desta disciplina, destaque os aspectos que Taylor defendia e que posteriormente foram criticados pela Escola Humanista.

Frederick Taylor estudou ,cientificamente, os problemas fabris de sua época e popularizou a noção científica de eficiência : obter o resultado desejado com o menor desperdício de tempo, esforço e materiais (custo/benefício) aos sistemas produtivos.
A falta de padronização dos métodos de trabalho, o desconhecimento por parte dos administradores do trabalho dos operários e a forma de remuneração utilizada foram as principais falhas estudadas por Taylor.

As principais críticas a administração científica de Taylor são:

• Ter transformado o homem em uma máquina. O operário era tratado como apenas uma engrenagem do sistema produtivo, passivo e desencorajado de tomar iniciativas.
• A padronização do trabalho seria mais uma intensificação deste do que uma forma de racionalizar o