tercerização

UNIVERSIDADE SÃO JUDAS TADEU
Kamyla Pereira RA 201407589
Jessica

TERCEIRIZAÇÃO

SÃO PAULO
2015
Quais atividades terceirizar?
A terceirização pode ser aplicada em todas as áreas da empresa definida como atividade de meio, por exemplo, as seguintes atividades:
Serviços de alimentação, serviços de conservação patrimonial e de limpeza, serviço de segurança, serviço de manutenção geral predial e especializada, engenharias, arquitetura, manutenção de máquinas e equipamentos, serviços de oficina mecânica para veículos, frota de veículos, transporte de funcionários, serviços de mensageiros, distribuição interna de correspondência, serviços jurídicos, serviços de assistência médica, serviços de telefonistas, serviços de recepção, serviços de digitação, serviços de processamento de dados, distribuição de produtos, serviços de movimentação interna de materiais, administração de recursos humanos, administração de relações trabalhistas e sindicais, serviços de secretaria e em serviços especializados ligados a atividade meio do tomador de serviços, dentre outros.

Por que?
A escolha desta estratégia de produção envolve diversos aspectos distintos como qualidade, custos, prazos, além de aspectos legais, organizacionais, políticos e sociais que envolvem uma terceirização. É preciso que o administrador tenha certo grau de conhecimento sobre cada um destes aspectos a fim de fazer os julgamentos necessários para essa tomada de decisão.

A terceirização das atividades secundárias de uma empresa apresenta ser eficaz quando reúne os melhores resultados à empresa e a maneira mais adequada de buscar parceiros especializados, aprimorando as atividades secundárias, com qualificações, capacitação, adequação e componentes específicos, é investir nessas atividades permitindo às empresas contratadas a manterem seu foco na sua finalidade.

Quais os critérios?
Os critérios que mais influenciam na escolha da empresa prestadora de serviço está a procura por aquele que ofereça