Teorias de administração

A PERSPECTIVA CLÁSSICA
DA ADMINISTRAÇÃO

Administração Científica
Fordismo
Teoria Clássica da Administração
Teoria da Burocracia

Administração Científica

• Frederick Winslow Taylor (1856-1915), engenheiro mecânico, criador e participante mais destacado do movimento da Administração Científica.
– 1874/1878 – Ind. Bombas Hidráulicas – Torneiro;
– 1878/1890 – Midvale Steel (Siderúrgica) – Engenheiro-Chefe;
– 1890/1893 – Indústria de Papel – Gerente Geral;
– 1893 – Consultor – “sistematizar a administração do chão de fábrica”;
– 1893/1901 – Bethlehem Steel (Siderurgica) – Contratado por Joseph Wharton, fundador da primeira escola de Administração (1881);
– 1901/1915 – Dedicados à divulgação de suas ideias;
– 1910 – Criação da “Sociedade para a Promoção da Administração Científica”, transformada em 1915, ano da sua morte na “Sociedade Taylor”.

Cenário da Indústria Norte Americana no final do Se.XIX, início do Séc.XX
• 1880 – 2.700.000 trabalhadores na indústria.
• 1900 – 4.500.000 trabalhadores na indústria.
– 1.000 fábricas com 500 a 1.000 empregados
– 450 fábricas com mais de 1.000 empregados (Siderúrgicas entre 8.000 a 10.000 empregados)
• 1920 – 8.400.000 trabalhadores na indústria.
– 1924 – Fábrica da Ford em River Rouge com 70.000 empregados – Maior fábrica do mundo.

Os princípios do Método Científico, segundo Descartes.
“O primeiro era o de nunca aceitar algo como verdadeiro que eu não conhecesse claramente como tal; ou seja, de evitar cuidadosamente a pressa e a prevenção, e de nada fazer constar de meus juízos que não se apresentasse tão clara e distintamente a meu espírito que eu não tivesse motivo algum de duvidar dele.”
“O segundo, o de repartir cada uma das dificuldades que eu analisasse em tantas parcelas quantas fossem possíveis e necessárias a fim de melhor solucioná-las.”
“O terceiro, o de conduzir por ordem meus pensamentos, iniciando pelos objetos mais simples e mais fáceis de conhecer, para elevar-me, pouco a