Teoria da Administração

UNIVERSIDADE ANHANGUERA DE TAUBATÉ

ADMINISTRAÇÃO
DE
EMPRESAS
ENG. CIVIL 1º

ÍNDICE

1.0 – Introdução
2.0 – A história da TGA
3.0 – Precussores da administração
3.1 – Teoria de Taylor
3.2 – Teoria de Fayol
3.3 - Teoria de Taylor
4.0 – Conclusão
5.0 - Bibliografia

INTRODUÇÃO

DESENVOLVIMENTO

2.0 – A história da TGA A Teoria geral da administração surgiu após a Revolução Industrial, pois com a movimentação do homem do campo para a cidade, as organizações tiveram como consequência o crescimento desorganizado, com isso, foi identificada a necessidade de uma proposta de desenvolvimento de uma capacidade de pensar e definir situações organizacionais complexas, além de diagnosticas e propor soluções. Sua definição se dá pelo conjunto de conhecimentos a respeito das organizações e do processo de administrá-las, sendo composta por proposições e técnicas em permanente elaboração. A Teoria Geral da Administração começou com a “ênfase nas tarefas”, na Administração Científica de Taylor. A seguir, a preocupação básica passou para a “ênfase na estrutura” com a Teoria Clássica de Fayol e com outros princípios como o Fordismo de Henry Ford. Cada uma das variáveis – tarefas, estrutura, pessoas, ambiente e tecnologia – provocou a seu tempo uma diferente teoria administrativa, marcando um gradativo passo no desenvolvimento da TGA. A TGA tem como objetivo assegurar o máximo de prosperidade para toda a hierarquia empresarial.

3.0 – Precussores da Administração As primeiras empresas tinham estruturas simples e eram organizadas de forma rudimentar. Não havia, por parte dos empresários e dos profissionais, interesse em desenvolver novos métodos e processos de organização. Somente a partir de 1900 começaram a surgir os primeiros estudos nesse sentido. Entre os precursores da administração cientifica das empresas, em suas diversas ares, mencionaremos apenas aqueles