Tempos Modernos - Ulbra Sistemas de Informação G1

L

Universidade Luterana do Brasil
ULBRA – Campus
Pró-Reitoria de Graduação

Tipo de atividade:
Prova ( )

Trabalho ( X ) ................. (

)

Avaliação:

G1 ( X ) G2 (

)

Substituição de Grau:

G1 (

)

) G2 (

Curso: Sistemas de Informação Disciplina: Análise Organizacional

Data:

Turma: 2014/1

Valor da Avaliação: 1

Professor: Taciano Balardin

Acadêmico(a): André Silveira Machado

n°:

Nota:

Trabalho
Análise Organizacional

“Tempos Modernos” de Charlie Chaplin

Análise Interpretativa

INTRODUÇÃO
Este trabalho tem como objetivo mostrar uma analise interpretativa (relato do cenário) do filme Tempos Modernos, de Charlie Chaplin relacionada com caracteristicas da Revolução Industrial e também aquelas impostas pela Administração Científica
(Taylorismo) e pela Teoria Clássica da Administração (Fayolismo).
Também nos traz uma conclusão a partir da analise feita, com a opinião de como a
Administração Científica e a Teoria Clássica da Administração se manifestam dentro das organizações nos dias atuais e quais impactos causam.

SUMÁRIO
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.

Revolução Industrial
O Trabalho na Revolução Industrial
Administração Científica
Teoria Clássica da Administração
Relato do Cenário
Conclusão
Referências bibliográficas

1;

REVOLUÇÃO INDUSTRIAL

BREVE DESCRIÇÃO

Revolução Industrial foi a transição para novos processos de manufatura no período entre 1760 aos dias atuais. Esta transformação incluiu a transição de métodos de produção artesanais para a produção por máquinas.
A revolução teve início no Reino Unido e em poucas décadas se espalhou para a
Europa Ocidental, os Estados Unidos e demais países.

2;

O TRABALHO NA REVOLUÇÃO INDUSTRIAL

BREVE DESCRIÇÃO

A Revolução Industrial dos séculos XVIII e XIX teve um peso determinante, com a formação de exércitos de trabalhadores que desprovidos de qualquer propriedade são obrigados a abandonar a vida do campo, sendo