Stakeholder e Shareholder

Governança Corporativa:

Governança Corporativa é o sistema pelo qual as organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre proprietários, conselho de administração, diretoria e órgãos de controle. As boas práticas de governança corporativa convertem princípios em recomendações objetivas, alinhando interesses com a finalidade de preservar e otimizar o valor da organização, facilitando seu acesso ao capital e contribuindo para a sua longevidade. (IBGC, www.ibgc.org.br).”
Além das relações entre os quatro atores principais do sistema, estabelecem-se ainda relações com outras partes interessadas no negócio desde que os proprietários estejam abertos para objetivos que não estejam ligados diretamente ao retorno econômico-financeiro imediato e assumam responsabilidades sociais corporativas, que entregarão o máximo de retorno no longo prazo.
Os stakeholders ou partes interessadas são “indivíduos ou entidades que assumem algum tipo de risco, direto ou indireto, relacionado à atividade da organização” (IBCO, 2010, p.54). Podem ser classificados como shareholders (sócios e acionistas), internos (envolvidos com a geração de resultados do negócio), externos (integrados à cadeia de valor) e entorno (comunidade local, governo, ONGs, etc.)
Observa-se que cada um desses grupos possui interesses legítimos e distintos. A diretoria executiva deve garantir um relacionamento transparente e de longo prazo com as partes interessadas e definir a estratégia de comunicação com esses públicos. A desconsideração de interesses de todas as partes envolvidas com o negócio não é vista com bons olhos pelo mercado de maneira geral e nem se enquadra na concepção da boa governança.
Assim, surgiram considerações teóricas sobre como atender e conciliar a relação entre o negócio e a sociedade, existindo abordagens com foco nos stakeholders, nos shareholders e conciliatórias.