Sistema de Financiamento Habitacional

TRABALHO DE
MARKETING E
VENDAS
IMOBILIÁRIAS

As empresas são cada vez mais exigentes em relação aos seus colaboradores, procurando pessoas dinâmicas, quase completas. Hoje em dia, não basta cumprir os requisitos técnicos para determinada função, e são muitas as características de um bom profissional.
1. Afinidade com a empresa
Partilha os objetivos da empresa, e por isso sente que os sucessos da empresa são os seus próprios sucessos.
2. Ambição
Um bom profissional ambiciona ir mais além na sua atividade.
3. Auto-motivação
Não espera estímulos externos para desenvolver a sua atividade. Não necessita de motivação contínua.
4. Autonomia
Tem iniciativa própria; não espera que as coisas aconteçam. Para além disso, planeia as suas atividades.
5. Comunicação
Um bom profissional sabe exprimir as suas idéias. Tem a capacidade de se fazer entender.
6. Cumprimento de objetivos
Estabelece e compromete-se com objetivos, e faz tudo o que pode para cumpri-los. É orientado para os resultados.
7. Flexibilidade
Procura adaptar-se a mudanças, que encara como oportunidades, e não como ameaças. Está aberto a desafios.
8. Inovação
Procura apresentar novas idéias. Procura ser criativo e encontrar novos métodos de trabalho.
9. Integração
Procura integrar-se no espírito da empresa, procura assimilar a cultura e valores da mesma.
10. Trabalho em equipe
Gosta de trabalhar em equipe. Não se importa de ajudar os outros (embora não descuide de seu trabalho).
11. Sabe gerenciar o tempo
Define prioridades, e não "perde" o seu tempo com questões pouco importantes.
Mostre aquilo que os outros querem ver e não o que você quer que eles vejam

O modelo de sociedade em que vivemos dita padrões de competitividade extremamente elevados em praticamente todas as áreas. Tanto em aspectos visuais, de comunicação e de conhecimento, quanto em outros aparentemente secundários, pequenas diferenças podem determinar o sucesso ou o