Segurança do trabalho

PENSANDO EM NOVOS TEMPOS

Muito se tem falado em Sistema de Gestão. O que se vê é que pouca gente ao menos sabe sobre o que está falando. Isso é muito preocupante porque corremos o risco de mais uma vez estarmos diante de um assunto sério que pode ser tratado apenas como mero modismo. O entendimento e aplicação correta do Sistema de Gestão de Segurança e Saúde pode com certeza levar a prevenção de acidentes e doenças do trabalho a dias muito melhores. Tratar o assunto sem maiores conhecimentos pode mais uma vez expor a imagem do SESMT dentro das empresas – e esta mais uma vez – pode significar que outras áreas – que já atuam e conhecem bem sistemas – absorvam de vez por toda a Segurança e Medicina do Trabalho.

Diante deste momento importante – que no futuro poderá ser visto como o momento da grande mudança para as questões de prevenção – seja na forma positiva ou negativa – é essencial que os profissionais do SESMT façam uma ampla revisão nos conceitos e formas que até então desenvolveram suas atividades. Mais do que isso cabe e é necessária uma revisão quanto aos propósitos da área de prevenção como um todo – levando em conta que a fragilidade de nossa área não suporta os jogos de interesses que não dizem respeito aos interesses coletivos.

Um ponto muito importante que deve ser ressaltado é a necessidade de urgentemente desmistificarmos o assunto. Isso é uma muito interessante, primeiro para fazer com que todos entendam que Sistema de Gestão não é nenhum bicho de sete cabeças – que aliás muitos SESMT já atuam de alguma forma dentro de Sistemas de Gestão. A segunda questão diz respeito a escolha do modelo a ser adotado – e neste ponto deve ficar claro que alguns nomes que vem sendo citados no mercado e no meio prevencionista não são e nem serão obrigatórios – aliás a tendência atual e que a OIT defina diretrizes para Sistemas de Gestão de Saúde e Segurança e que a partir dela – cada empresa adote conforme sua realidade e desejos seu próprio Sistema –