ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZACAO
2012
1 INTRODUÇÃO
A relação entre empregador e empregado é objeto de estudo, debate e aperfeiçoamento da legislação trabalhista. Uma das maneiras de registrar essa relação é através da folha de pagamento, documento no qual irá constar informações relativas a um determinado período de trabalho. Uma vez emitida, a folha de pagamento passa a ser um documento comprobatório de que o serviço foi prestado e da mesma forma que o serviço foi pago, dando garantias a ambas as partes envolvidas. O cenário trabalhista de hoje nos remete a inúmeras ações judiciais onde trabalhadores reivindicam direitos que não foram cumpridos ou documentados por parte do empregador, sejam eles horas extras, adicionais de insalubridade/periculosidade, adicionais noturnos, etc..
DESENVOLVIMENTO
Código
Nome
Função
Salário
H. E. 50%
H. E. 100%
Sal. Família
RSR 50%
RSR 100%
Soma
10101
Marcos Roberto Silva
Enc. Dep. Fiscal 2.700,00
2.700,00
10201
Andréia Pereira Santos
Enc. Dep. Pessoal 2.800,00 76,36 22,00
2.898,36
10202
Ana Maria Souza
Auxiliar Dep. Fiscal 750,00
750,00
10301
Zenaide Oliveira
Auxiliar Dep. Fiscal 850,00
850,00
10302
Gabrielle Sophie Lemes
Enn. Dep. Contabil 2.000,00
2.000,00
10401
Ana Luiza Silveira
Aux. Dep. Pessoal 750,00
750,00
10402
Julio César Cabral
Contador
4.100,00 18,64
4.118,64
10403
Eva Martins
Recepcionista
630,00 8,59 22,61
661,20
Totalizando 14.580,00 27,23 98,97 22,00
14.728,20
Livro Diário
Empresa: WD MIDIA COMUNICAÇÃO DIGITAL LTDA
Data
Conta Devedora
Conta Credora
Histórico
Valor
31/07/2011
9.3.1.1 Salários
2.1.3.1 Salários a Pagar
Remuneração mensal conforme folha de pagamento