Revisão av2 estácio
REVISÃO
1 – Redes de Comunicação
• Modelo Fordista: Tradicional / Hierarquizada / Vertical (com regras). Exemplo: uma empresa que se prende a métodos antigos, e etc.
• Modelo Toyotista: Participativa / Inovação / Conhecimento. Exemplo: Empresa que se adepta a novas formas de didática, como por exemplo uma reunião via Skype.
2 – Comunicação Organizacional
• Comunicação Interna: Relação entre empresa e funcionários (Serve para interagir os mesmos)
• Comunicação Administrativa: Organização do Sistema Administrativos (tem função d einformar) “papelada da empresa”.
• Comunicação Institucional: Imagem e reputação (Engloba o público corporativo, stakeholders)
• Comunicação Mercadológica: Mercado (Clientes)
3- Assessoria de Imprensa
• Press kit (Kit sobre lançamento de novo produto para assessoria de imprensa)
• Preparação do porta voz da empresa (alguém que responda publicamente sobre a empresa como numa coletiva de imprensa, precisa ser comunicativo, paciente... )
• Aconselhamento
• Release
• Relacionamento com a Imprensa (Precisa manter um bom vinculo com jornalistas e etc)
4- Identidade Corporativa
• Missao
• Visao
• Valores
• Niveis de Identidade (1- O que a empresa diz / 2- O que a empresa faz / 3- O que dizem e acham o público)
5- Imagem Institucional
• Percepção
• Influencias
• Crise de imagem (neste caso deve-se levantar o que ocorreu de errado, dps planejar ações e por ultimo fornecer informações que não prejudiquem a empresa)
6- Fluxo de Comunicação ou Fluxo Comunicativo
• Descendente ou vertical (comunicação passada do presidente para os demais setores)
• Ascendente (comunicação que pode vir direto de por exemplo a faxineira para o presidente)
• Horizontal (tds se comunicação igualmente, sem distinção de cargos)
• Transversal (uma vida de mão dupla que