Resumo
GROSSOS-RN
10 DE FEVEREIRO DE 2014
RESUMO DO FILME FUGA DAS GALINHAS
Aluno:
Anny Arielly de Oliveira Souza
GROSSOS-RN
13 DE FEVEREIRO DE 2014 A “Fuga das Galinhas” apresenta um contexto riquíssimo em termos de gestão de pessoas, para analise de estilo de liderança e o convívio de um grupo, onde cada um tem sua personalidade, responsabilidade e todos com o mesmo objetivo, a busca da liberdade. O filme retrata a historia de uma granja dedicada a criação da galinhas em Yorkshire, os danos da granja era um casal da família Tweedy, que passou de geração a geração. Foi quando os atuais donos decidirão comprar uma maquina que fazia tortas de galinhas, e que rapidamente entraria em funcionamento e acabaria com toda a população do local. Ginger era uma líder, inteligente, estratégica, positiva e perseverante, sempre empenhada em fazer planos e projetos de fuga. Ela acreditava que todos sairiam daquele local, teve idéias e elaborou vários planos para fuga, nas nenhum foi bem sucedido. Após varias tentativas, Ginger se frusta, pois sua visão, parte da culpa para o não sucesso dos planos de fuga, era do grupo, por não ser comprometido e empenhado com seu plano. Neste contexto vemos que o cotidiano organizacional, onde o lidar de um grupo tem ideais, tenta executar, mas não consegue chegar ao resultado final, e muitas vezes o lidar acha que o problema esta no restante do grupo, por não comprar a idéia, ou simplesmente não se compromete com o trabalho. Quando na realidade o problema pode estar no próprio líder , por não conduzir determinada situação e não promover motivação ao grupo.