Resumo

A bioética e a enfermagem do trabalho

O bem interno da enfermagem do trabalho está na proteção e promoção da saúde e segurança do trabalhador, por meio de intervenções nos determinantes sociais do processo saúde-doença, nos fatores de desgaste decorrentes do momento de produção.

Na prática da enfermagem do trabalho não são raras as situações que implicam conflitos ou dilemas éticos. Nestas situações, para manter-se fiel a sua obrigação profissional de defender e promover os interesses do trabalhador, a enfermagem deve pautar-se por um processo decisório ético que pondere as diferentes opiniões e possibilidades de ação.

Não se pode esquecer que em qualquer escolha há riscos e custos potenciais e que uma enfermagem ética é a que se conduz eticamente em todos os momentos e não apenas quando lhe é conveniente.

Moral, ética e deontologia

Moral:

a palavra moral, do latim mos, moris, refere-se aos costumes, à conduta de vida e às regras de comportamento. Alude aos atos e aos agir humanos, aos comportamentos cotidianos e às opções existenciais. Faz pensar espontaneamente em normas, princípios e valores. Abrange os campos ( DURANT, 1995): A pesquisa, A doutrina, A prática.

Ética:

do grego éthos, o vocábulo ética também diz respeito aos costumes, à conduta de vida e as regras de comportamento. Significa o mesmo que moral e muitos consideram e utilizam ambos os termos como sinônimos. Ética, então, é compreendida como uma reflexão sobre os problemas morais ou, ainda, como conceituam Fortes e Sarcado (FORTES, 1999): “ A ética é um dos instrumentos de que o homem lança mão para garantir a convivência social. Desta forma, a ética supõe adesão individual e espontânea das pessoas e não mera obediência as regras por coação externa ou temor às punições.

Deontologia:

etimologicamente significando “ciência dos deveres”, do grego deón-deontos, deontologia indica o conjunto de deveres ligados ao exercício profissional de um