Responsabilidade social - check list de auditoria interna sa8000

REGISTRO
Check list de Auditoria Interna SA8000

RE SA8000 002 Revisão: 0 Data rev.: 26/10/11

I. Dados Gerais da Empresa
Razão Social Unidade(s) Endereço Nº Colaboradores 12000 Tropical Bioenergia 1 Rodovia Takayuki Maeda Turnos Horário Administrativo: 07:00 às 16:48 Horário Industrial: 08:00 às 16:00; 16:00 às 00:00; 00:00 às 08:00 Horário Agrícola: 07:00 às 15:00; 15:00 às 23:00; 23:00 às 07:00 às 23:00.

II. Considerações Gerais 01 Objetivo e escopo do trabalho

Avaliar se o sistema de gestão de responsabilidade social da Tropical Bioenergia está atendendo os requisitos da norma SA8000.

02 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11.

Tópicos verificados Conformidade Legal Trabalho Infantil Trabalho Forçado Saúde e Segurança Liberdade de Associação e Negociação Coletiva Discriminação Práticas Disciplinares Jornada de Trabalho Remuneração Sistema de Gestão Gestão de Fornecedores

03    

Padrões de referência

Norma SA8000:2008 Declaração Universal dos Direitos Humanos (ONU) Convenções das Nações Unidas sobre os Direitos da Criança Convenção das Nações Unidas para eliminar todas as formas de discriminação contra as mulheres  Convenções da OIT nº. 29 e 105 (Abolição do Trabalho Forçado)  Convenção da OIT nº. 87 (Liberdade de Associação)  Convenção da OIT nº. 98 (Direito de Sindicalização e de Negociação Coletiva)
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RE SA8000 002 Revisão: 0 Data rev.: 26/10/11

 Convenções da OIT nº. 100 e 111 (Remuneração equivalente para trabalhadores masculinos e femininos por trabalho equivalente: discriminação)  Convenção da OIT nº. 135 (Representante dos Trabalhadores)  Convenção da OIT nº. 138 e Recomendação nº. 146 (Idade Mínima para Admissão ao trabalho)  Convenção da OIT nº. 155 e Recomendação nº. 164 (Saúde e Segurança Ocupacional)  Convenção da OIT nº. 159 (Reabilitação Vocacional & Emprego de Pessoas com Deficiência)  Convenção da OIT nº. 177 (Trabalho Domiciliar) 