Respeito nas Organizações

4468 palavras 18 páginas
Índice:
1. Introdução
2. O que é o Respeito
3. O que é Moral
4. O que é Ética
5. Responsabilidade Social o que é?
5.1 Qual a origem da Responsabilidade Social Corporativa
5.2 Como é a Ética e a responsabilidade social nas empresas
5.3 Quais são as Normas e Cerificações
6. Sustentabilidade
6.1 Origem e Definição
6.2 Tipos de Sustentabilidade
6.3 Responsabilidade Social Empresarial com foco na Sustentabilidade
6.4 Aplicações
7. Cases
8. Conclusão

1. Introdução
A sociedade atual esta inserida dentro de um sistema que sofre constantes mudanças nos costumes, na economia, política e principalmente no meio ambiente, tais transformações externas atuam fortemente dentro de cada cidadão e empresa, em muitos casos impondo novos hábitos e comportamentos sem opção de escolhas.
O principal refém de todas essas modificações é o meio ambiente, que sofre reflexos da atuação humana à deterioração dos recursos naturais decorrentes da obsessão pelo poder econômico mundial.
Este trabalho tem como objetivo transcrever os atuais conceitos de moral e ética do ponto de vista social e empresarial, que é obrigado a modificar sua postura diante ao alarmante cenário que estamos vivendo, em paralelo, veremos como a responsabilidade social atua dentro das organizações que precisam adaptar suas estratégias de negócio devido às trocas de valores dos consumidores. Essas conscientizações impostas, de valiosa importância, fazem surgir novos programas sociais e de sustentabilidade que passam a fazer parte permanente do ciclo de vida das organizações, sendo ela de qualquer segmento do mercado, pois se entende que o uma atitude sustentável é aquela que preza para o bem estar da natureza em todos os âmbitos, seja ela a modificação da postura moral de seus colaboradores até uma sociedade como um todo.

2. O que é o Respeito
Em conceito a palavra respeito provém do latim respectus e significa “atenção” ou “consideração”. De acordo com o Dicionário da Língua Portuguesa, o

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