Psicologia

A EDUCAÇÃO NO E PARA O TRABALHO
PARA EMPRESAS, PARA O PROFISSIONAL DA EMPRESA, PARA O PROFISSIONAL AUTÔNOMO E PARA ESTUDANTES
Através de palestras, cursos, assessorias virtuais e presenciais, sessões de video, oficinas pedagógicas, enfocando o aprender a aprender, procuramos auxiliar na escolha da profissão; na redefinição da vida profissional; implantação e implementação de grupos de trabalho auto-gerenciáveis; aprimoramento contínuo; avaliações de desempenho.
A pedagogia empresarial é necessária ao indivíduo por promover o despertar das potencialidades, resgatando-lhe a criatividade, auto-confiança, iniciativa e autonomia, provocando as mudanças pessoais necessárias, visando à melhor qualidade de vida e socialização, para o atendimento das questões organizacionais, dentre elas a atuação profissional auto-gerenciável capaz de dinamizar o processo produtivo tornando-o mais flexível.
A pedagogia empresarial, ao incentivar os indivíduos, no contexto organizacional, habilita-os a interagir dinamicamente com os processos pessoais e econômico-produtivos, sem desfazerem-se de suas qualidades e personalidades, instigando-os a desenvolver seus talentos natos e a adqüirir outros. Este caminhar acelera no grupo a socialização necessária ao trabalho de equipe, resgatando ou construindo as estratégias dos princípios, meios e fins para se atingir as metas pessoais e empresariais.
Por conseqüência a ação intermediadora da pedagogia empresarial, promove a integração e interação dos indivíduos consigo mesmos e seus ambientes, tornando-os mais saudáveis e felizes, orientando-os para a melhoria das relações familiares e sociais externas ao ambiente de trabalho, cujos reflexos estão sempre presentes.
Os Objetivos da Pedagogia Empresarial
Em qualquer meio cultural a mediação da pedagogia empresarial tem como objetivos: incentivar os indivíduos para questionar e responder; incentivar a socialização dos resultados; reavaliar e identificar deficiências e aspectos