Prointer refeito

ANHANGUERA EDUCACIONAL LTDA
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

PROJETO INTEGRADO
Profª Eluzai Andrade
Projeto de captação de vagas e
Auxílio no mercado de trabalho.

antônia elizângela s. silva – 0588574309 caroline de oliveira fernandes – 0015525582 daniele toniato câmara – 1581989794 isabella laís dos santos silva – 1299113126 hevellin marçon – 2485755395 luciana daiane pereira - 1310369547 patrícia maretti – 2485702405 rafael pinheiro de godoy – 0039549971

Jundiaí – 2015
1.
1.1. OBJETIVO:

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1.
2.
Abordagem voltada para área de recursos humanos, especificamente para processos de R&S.
Levantamento das vagas em aberto no mercado de trabalho.
Assessoria para os candidatos em busca de novas oportunidades.
Oferecer uma revisão de currículos para auxiliar na melhoria da elaboração e apresentação no mercado de trabalho.
Oferecer junto com a revisão curricular, técnicas e conselhos para uma melhor entrevista.
Desenvolver um projeto colocando em prática o nosso conhecimento adquirido em sala de aula, nas matérias de Gestão de Projetos e Métodos Quantitativos.

1.2. JUSTIFICATIVA:

Idealizar a criação de um ponto de atendimento para os processos de seleção a serem realizados.
Auxiliar na montagem do currículo na criação e assim melhorar a apresentação para o recrutador.
A triagem de seleção, cadastro e revisão curricular será realizada pelos alunos do grupo e encaminhada para as empresas parceiras.
O projeto tem o intuito de desenvolver as nossas capacidades, treinar nossas aptidões dentro da área que escolhemos como nossa profissão e contribuir de forma solidária com a sociedade contando com apoio de nossos mestres, coordenadores e com a nossa instituição de ensino, a Faculdade Anhanguera.

1.3. O PROJETO SERÁ DIVIDO EM QUATRO ETAPAS.

1) Captação de vagas abertas no mercado de trabalho (agências de emprego e empresas).
2) Finalização do projeto, fazendo um pós para